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主要職責
1.協(xié)助董事長制定公司發(fā)展戰(zhàn)略和業(yè)務計劃，提供分析和建議。
2.負責董事長日常事務的安排和協(xié)調，包括會議組織、行程安排、文件處理等。
3.協(xié)助董事長處理公司內部管理，監(jiān)督各部門工作執(zhí)行情況，協(xié)調各部門之間的合作。
4.負責組織、安排公司高層會議，撰寫會議紀要和決議，確保會議內容的準確傳達和落實。
5.協(xié)助董事長處理外部關系，包括與政府機構、行業(yè)協(xié)會、合作伙伴等的溝通和協(xié)調。
6.及時向董事長匯報公司重要事件、突發(fā)事件和問題，并提出解決方案和建議。
7.協(xié)助董事長起草各類文件，包括但不限于工作報告、信函、商業(yè)計劃等。
8.完成董事長交辦的其他任務。
職位要求：
1.本科及以上學歷，管理、法學等相關專業(yè)優(yōu)先。 有留學海外的經驗優(yōu)先，退伍軍人優(yōu)先。
2.5年以上相關工作經驗，有董事長助理或高管助理經驗者優(yōu)先。
3.熟悉公司運營和管理流程，具備較強的組織協(xié)調能力和執(zhí)行力。
4.具備優(yōu)秀的人際溝通和表達能力，能夠與高層領導進行有效溝通。
5.熟悉辦公軟件和辦公設備的使用，具備良好的文字功底和報告撰寫能力。
6.工作細致認真，責任心強，熱愛餐飲行業(yè)，具有較強的團隊合作精神和抗壓能力
7，國外酒店工作經驗者優(yōu)先，五星級酒店經驗者優(yōu)先，軍人優(yōu)先，黨員優(yōu)先。
8，必須向英語日常溝通能力強。