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崗位概述： 作為公司的經營總監(jiān)，您將負責制定和執(zhí)行公司的整體經營戰(zhàn)略，確保公司業(yè)務目標的實現(xiàn)。您將需要與各個部門緊密合作，協(xié)調資源，優(yōu)化流程，提高效率，為公司創(chuàng)造更大的價值。同時，您還需要維護與客戶、合作伙伴及供應商的良好關系，帶領團隊不斷追求卓越。 崗位職責： 1. 公司經營： - 制定并執(zhí)行公司的中長期經營戰(zhàn)略和年度經營計劃； - 監(jiān)控和分析市場趨勢，及時調整經營策略以適應市場變化； - 參與重大投資項目的決策，評估投資風險和回報。 2. 業(yè)務經營： - 深入了解公司業(yè)務，指導各部門提升業(yè)務能力和業(yè)績； - 定期組織業(yè)務分析會議，識別業(yè)務瓶頸并提出改進措施； - 推動跨部門協(xié)作，優(yōu)化內部流程，提高工作效率； - 關注行業(yè)動態(tài)，探索新的業(yè)務機會和市場空間。 3. 關系維護： - 建立和維護與客戶、合作伙伴及供應商的良好關系； - 定期拜訪重要客戶，了解客戶需求并提供解決方案； - 參與商務談判，為公司爭取最有利的合作條件； - 處理客戶投訴和糾紛，維護公司聲譽和客戶滿意度。 4. 團隊管理： - 組建并領導高效的工作團隊，激發(fā)團隊成員的積極性和創(chuàng)造力； - 制定明確的團隊目標和考核標準，確保團隊成員明確自己的職責和期望； - 提供必要的培訓和支持，幫助團隊成員提升專業(yè)技能和綜合素質； - 關注團隊成員的職業(yè)發(fā)展，提供晉升和發(fā)展的機會。 任職要求： - 對掙錢有強烈的欲望，具備敏銳的市場洞察力和商業(yè)敏感性； - 具備良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神，能夠有效地與不同部門和層級的人員進行協(xié)作； - 聰明、思維敏捷，能夠快速學習和適應。