職稱要求:工程師以上(職稱證上面專業(yè)和畢業(yè)證相匹配),最好高級工程師。
崗位職責(zé):
1)負(fù)責(zé)組織公司壓力管道焊工的培訓(xùn)、考試和管理工作;有權(quán)禁止無證焊工上崗,禁止超有效期的焊工上崗;
2)負(fù)責(zé)編制予焊接工藝規(guī)程,實施焊接工藝評定過程,組織焊接工藝試驗,編制焊接工藝評定報告;制定焊接工藝規(guī)程;保存焊接工藝評定試樣;有權(quán)對違反“焊接工藝評定”相關(guān)規(guī)定的行為責(zé)令改正,直到符合規(guī)定為止;
3)負(fù)責(zé)組織編制、審核焊接工藝卡;編制二次以上焊接返修工藝方案,有權(quán)阻止違反焊工工藝規(guī)定的作業(yè)實施;
4)負(fù)責(zé)對焊接工藝實施驗證、監(jiān)控與追溯性核查;有權(quán)監(jiān)督檢查焊工操作工藝的執(zhí)行情況;
5)負(fù)責(zé)每名焊工檔案的建立、編集、核定工作,有權(quán)檢查資料的準(zhǔn)確性,完整性;負(fù)責(zé)新鋼種、新材料、新工藝的焊接技術(shù)開發(fā);有權(quán)制定研發(fā)報告和實施方案,并組織實施;
6)負(fù)責(zé)焊材庫房的質(zhì)量管理和監(jiān)督檢查;有權(quán)依規(guī)進(jìn)行焊材庫房的檢查,抽查焊材庫房對焊材的保管、發(fā)放、貯存和烘烤質(zhì)量。
具體薪資面議。