職位描述
數(shù)據(jù)治理數(shù)據(jù)建模數(shù)據(jù)庫(kù)開(kāi)發(fā)熟悉供應(yīng)鏈管理、供應(yīng)商管理財(cái)務(wù)結(jié)算、電商商品管理流程管理等相關(guān)業(yè)務(wù)運(yùn)用數(shù)據(jù)治理方法支持業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)業(yè)務(wù)范圍內(nèi)開(kāi)展數(shù)據(jù)治理工作
中級(jí)數(shù)據(jù)治理工程師（3人）
薪資：10-13.5K 本周到崗，地點(diǎn)：金基業(yè)大廈
（一）學(xué)歷背景：本科及以上學(xué)歷，擁有數(shù)據(jù)治理相關(guān)專業(yè)知識(shí)體系，能運(yùn)用所學(xué)理論處理實(shí)際工作中的常見(jiàn)問(wèn)題。
（二）工作經(jīng)驗(yàn)：具有2年及以上數(shù)據(jù)治理或相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)歷，參與過(guò)一定數(shù)量的數(shù)據(jù)治理項(xiàng)目，對(duì)數(shù)據(jù)治理流程有清晰認(rèn)知，可獨(dú)立完成部分常規(guī)任務(wù)。
（三）項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)：熟悉采購(gòu)供應(yīng)鏈業(yè)務(wù)邏輯及流程，有 1個(gè)及以上相關(guān)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)。能在項(xiàng)目中承擔(dān)部分關(guān)鍵任務(wù)，對(duì)業(yè)務(wù)邏輯有一定理解，具備初步業(yè)務(wù)處理能力。
（四）業(yè)務(wù)覆蓋度：熟悉供應(yīng)鏈管理、供應(yīng)商管理、財(cái)務(wù)結(jié)算、電商商品管理、流程管理等相關(guān)業(yè)務(wù)。能夠在熟悉的業(yè)務(wù)范圍內(nèi)開(kāi)展數(shù)據(jù)治理工作，運(yùn)用數(shù)據(jù)治理方法支持業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)。
（五）項(xiàng)目規(guī)模經(jīng)驗(yàn)：參與過(guò)團(tuán)隊(duì)規(guī)模在 3人以上的采購(gòu)供應(yīng)鏈相關(guān)項(xiàng)目，具備一定團(tuán)隊(duì)協(xié)作和項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，可在中型團(tuán)隊(duì)環(huán)境中有效開(kāi)展工作。
（六）業(yè)務(wù)應(yīng)用深度：參與項(xiàng)目大部分階段。在需求調(diào)研、方案設(shè)計(jì)、系統(tǒng)測(cè)試等關(guān)鍵階段發(fā)揮助力作用。能協(xié)助梳理需求、參與部分方案模塊制定、配合執(zhí)行數(shù)據(jù)測(cè)試并反饋問(wèn)題，在數(shù)據(jù)收集與初始化環(huán)節(jié)可完成基礎(chǔ)任務(wù)。
（七）語(yǔ)言表達(dá)與溝通：能理解工作中的各類問(wèn)題，并準(zhǔn)確做出回答。具備良好溝通能力，可在團(tuán)隊(duì)內(nèi)部及與其他部門(mén)協(xié)作時(shí)準(zhǔn)確傳達(dá)信息，保障工作順利推進(jìn)。
穩(wěn)定性：在當(dāng)前公司工作年限 2 以上年，具有一定工作穩(wěn)定性，能夠在一段時(shí)間內(nèi)持續(xù)為公司貢獻(xiàn)力量
工作地點(diǎn)
北京朝陽(yáng)區(qū)金基業(yè)大廈，
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中國(guó)誠(chéng)通人力資源有限公司是中國(guó)誠(chéng)通控股集團(tuán)有限公司設(shè)立的獨(dú)資企業(yè)，注冊(cè)資本3000萬(wàn)元。目前公司業(yè)務(wù)包括向外國(guó)企業(yè)駐華機(jī)構(gòu)、外商投資企業(yè)派遣中方雇員，并提供配套的人事管理服務(wù)和外事服務(wù)，以及人力資源外包、高級(jí)人才尋訪、人力資源咨詢、人才招聘、人才測(cè)評(píng)、教育培訓(xùn)等全方位人力資源服務(wù)。同時(shí)從事接收、托管企、事業(yè)單位離退休、內(nèi)退人員的日常服務(wù)、管理及費(fèi)用代發(fā)服務(wù)工作。作為資深規(guī)范、資質(zhì)齊全、政府監(jiān)管、值得信賴的綜合性人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)，公司歷經(jīng)二十一年的奮斗和發(fā)展，已構(gòu)建了豐富完整的服務(wù)產(chǎn)品體系；培養(yǎng)出一支高素質(zhì)的專業(yè)服務(wù)團(tuán)隊(duì)；形成了包括有世界500強(qiáng)企業(yè)在內(nèi)的超過(guò)四千多家中外企業(yè)，多于十萬(wàn)名員工的穩(wěn)定客戶群體；建立了密切、良好的政府關(guān)系；開(kāi)發(fā)了先進(jìn)的軟件工具和技術(shù)平臺(tái)；擁有了分布于全國(guó)80多個(gè)城市的服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，形成了專業(yè)化、流程化、工具化、人性化的全方位人力資源服務(wù)的業(yè)務(wù)優(yōu)勢(shì)。誠(chéng)通人力作為誠(chéng)通集團(tuán)資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)人力資源專業(yè)化平臺(tái)，在集團(tuán)企業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、接收企業(yè)人員分流安置、勞動(dòng)人事政策法規(guī)咨詢、離退休及內(nèi)退人員的接收管理工作上發(fā)揮了越來(lái)越重要的作用。公司人力資源服務(wù)業(yè)務(wù)于2006年在行業(yè)內(nèi)率先通過(guò)了ISO9001質(zhì)量管理體系認(rèn)證，又順利通過(guò)了多次復(fù)審；在2008年北京市人才機(jī)構(gòu)等級(jí)評(píng)定中，公司在行業(yè)中首批取得了最高等級(jí)4A級(jí)資質(zhì)，且為中央企業(yè)中唯一一家獲得了4A級(jí)資質(zhì)的人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)；北京奧運(yùn)會(huì)期間，經(jīng)奧組委遴選，公司被確定為北京奧運(yùn)會(huì)及其籌備期間境外媒體及記者聘用中國(guó)雇員的人力資源服務(wù)提供單位。誠(chéng)通人力資源有限公司將以誠(chéng)摯、專業(yè)、增值、高效的服務(wù)理念，為廣大客戶提供卓越的人力資源全方位服務(wù)，希望與您攜手共進(jìn)，共創(chuàng)美好明天！
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