職位描述
技術(shù)團隊HRBP產(chǎn)品團隊HRBP
崗位職責(zé)
1.主導(dǎo)產(chǎn)研部門人力資源政策、方案的落地執(zhí)行，從招聘、績效、人才發(fā)展到文化建設(shè)，全鏈路支撐產(chǎn)研業(yè)務(wù)目標(biāo)達成。
2.深入理解產(chǎn)研團隊的目標(biāo)、運作模式與痛點，輸出針對性的HR解決方案（如研發(fā)人才保留策略、跨團隊協(xié)作機制、新人融入計劃等），解決產(chǎn)研場景下的復(fù)雜問題。
3.聚焦產(chǎn)研人才全生命周期管理，推動核心技術(shù)人才招聘、梯隊賦能、任用評定與激勵保留，打造“新人-骨干-專家-管理”的完整人才梯隊，保障技術(shù)能力的持續(xù)迭代。
4.洞察產(chǎn)研組織的能力差距，設(shè)計并推動組織能力提升項目（如技術(shù)分享文化、創(chuàng)新激勵機制），同時確保公司文化在產(chǎn)研團隊的深度落地，打造“創(chuàng)新、協(xié)作、追求極致”的技術(shù)團隊氛圍。
5.激活組織與團隊成長：通過人才盤點、績效優(yōu)化、團隊活力項目等方式，激活產(chǎn)研個體與組織的內(nèi)生動力，推動產(chǎn)研部門持續(xù)成長，支撐業(yè)務(wù)的長期創(chuàng)新與突破。
1.主導(dǎo)產(chǎn)研部門人力資源政策、方案的落地執(zhí)行，從招聘、績效、人才發(fā)展到文化建設(shè)，全鏈路支撐產(chǎn)研業(yè)務(wù)目標(biāo)達成。
2.深入理解產(chǎn)研團隊的目標(biāo)、運作模式與痛點，輸出針對性的HR解決方案（如研發(fā)人才保留策略、跨團隊協(xié)作機制、新人融入計劃等），解決產(chǎn)研場景下的復(fù)雜問題。
3.聚焦產(chǎn)研人才全生命周期管理，推動核心技術(shù)人才招聘、梯隊賦能、任用評定與激勵保留，打造“新人-骨干-專家-管理”的完整人才梯隊，保障技術(shù)能力的持續(xù)迭代。
4.洞察產(chǎn)研組織的能力差距，設(shè)計并推動組織能力提升項目（如技術(shù)分享文化、創(chuàng)新激勵機制），同時確保公司文化在產(chǎn)研團隊的深度落地，打造“創(chuàng)新、協(xié)作、追求極致”的技術(shù)團隊氛圍。
5.激活組織與團隊成長：通過人才盤點、績效優(yōu)化、團隊活力項目等方式，激活產(chǎn)研個體與組織的內(nèi)生動力，推動產(chǎn)研部門持續(xù)成長，支撐業(yè)務(wù)的長期創(chuàng)新與突破。
任職要求
1.本科及以上學(xué)歷，3-5年互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)產(chǎn)研HRBP經(jīng)驗，具備與研發(fā)、產(chǎn)品團隊深度對接的實戰(zhàn)經(jīng)歷。
2.精通人力資源核心模塊（招聘、人才發(fā)展、績效激勵等），能獨立輸出產(chǎn)研場景下的HR解決方案，有人才梯隊搭建、組織診斷項目經(jīng)驗者優(yōu)先。
3.對互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)研業(yè)務(wù)有深刻理解，能聽懂技術(shù)語言，理解研發(fā)流程、項目節(jié)奏與技術(shù)人才的核心訴求，從業(yè)務(wù)視角設(shè)計HR方案。
4.目標(biāo)感強，具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)與項目管理能力，能跨部門整合資源；思維活躍，抗壓性強，能快速響應(yīng)產(chǎn)研團隊的動態(tài)需求。
1.本科及以上學(xué)歷，3-5年互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)產(chǎn)研HRBP經(jīng)驗，具備與研發(fā)、產(chǎn)品團隊深度對接的實戰(zhàn)經(jīng)歷。
2.精通人力資源核心模塊（招聘、人才發(fā)展、績效激勵等），能獨立輸出產(chǎn)研場景下的HR解決方案，有人才梯隊搭建、組織診斷項目經(jīng)驗者優(yōu)先。
3.對互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)研業(yè)務(wù)有深刻理解，能聽懂技術(shù)語言，理解研發(fā)流程、項目節(jié)奏與技術(shù)人才的核心訴求，從業(yè)務(wù)視角設(shè)計HR方案。
4.目標(biāo)感強，具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)與項目管理能力，能跨部門整合資源；思維活躍，抗壓性強，能快速響應(yīng)產(chǎn)研團隊的動態(tài)需求。
工作地點
深圳南山區(qū)中電長城大廈(北門)北塔1201
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職位發(fā)布者
鄧女士/HR
剛剛活躍立即溝通
深圳市思源計算機軟件股份有限公司深圳市思源計算機軟件有限公司成立于1994年，是思源集團下屬的核心企業(yè)。思源軟件自成立伊始，就一直專注于不動產(chǎn)經(jīng)營管理與物業(yè)服務(wù)領(lǐng)域的企業(yè)信息化建設(shè)，默默耕耘、辛勤開拓，致力于為物業(yè)行業(yè)的信息化發(fā)展提供源動力。歷經(jīng)十八年的發(fā)展，思源軟件已成為目前國內(nèi)歷史最久、規(guī)模最大的專業(yè)不動產(chǎn)經(jīng)營管理與物業(yè)服務(wù)軟件供應(yīng)商，正逐漸成為國內(nèi)各類房地產(chǎn)和物業(yè)企業(yè)的首選合作伙伴。公司目前擁有了涵蓋各類型物業(yè)企業(yè)整體業(yè)務(wù)流程的完整產(chǎn)品體系和系列解決方案。公司匯聚了一大批優(yōu)秀的咨詢、開發(fā)、實施人員，在北京、深圳、廣州、上海等地設(shè)有多家分支機構(gòu)，合作伙伴遍布全國各地。截止目前，思源軟件國內(nèi)用戶已超過3000家。包括華潤物業(yè)、金隅集團、香港僑樂、保利地產(chǎn)、香港新世界集團等都是思源軟件的成功客戶。飲水思源，服務(wù)客戶。思源軟件將專注于不動產(chǎn)經(jīng)營管理與物業(yè)服務(wù)信息化領(lǐng)域、不斷發(fā)展，為行業(yè)企業(yè)提供一流的產(chǎn)品與服務(wù)！深圳分公司 0755-25878826深圳市南山區(qū)科技南12路中電照明大廈南3樓北京分公司 010-64446218北京市朝陽區(qū)酒仙橋路14號兆維工業(yè)園區(qū)甲2樓3層上海分公司 021-55128151上海市楊浦區(qū)隆昌路619號1號樓C116室廣州分公司 020-37608223廣州市越秀區(qū)天河路1號錦繡聯(lián)合商務(wù)大廈1806室公司網(wǎng)站：http://www.syswinsoft.com電話：(0755)25878826傳真：(0755)25878862地址：深圳市南山區(qū)粵海街道科技園社區(qū)科發(fā)路3號中電長城大廈北塔1201
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