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崗位職責(zé)：
（一）財務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃與預(yù)算管理
1. 根據(jù)集團整體戰(zhàn)略目標(biāo)，制定集團財務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃，確保財務(wù)戰(zhàn)略與集團業(yè)務(wù)發(fā)展相匹配，為集團的長期發(fā)展提供財務(wù)支持和保障。
2. 組織編制集團年度財務(wù)預(yù)算，包括收入預(yù)算、成本預(yù)算、費用預(yù)算、資金預(yù)算等，確保預(yù)算編制的科學(xué)性、合理性和可行性。
3. 監(jiān)控集團預(yù)算執(zhí)行情況，定期分析預(yù)算執(zhí)行差異，及時調(diào)整預(yù)算計劃，確保預(yù)算目標(biāo)的實現(xiàn)。
4. 參與集團重大投資、融資項目的財務(wù)分析和決策，提供專業(yè)的財務(wù)意見和建議，評估項目的財務(wù)可行性和風(fēng)險。
（二）財務(wù)核算與報表管理
1. 建立健全集團財務(wù)核算體系，規(guī)范財務(wù)核算流程，確保財務(wù)核算的準(zhǔn)確性和及時性。
2. 指導(dǎo)各子公司財務(wù)部門進行核算財務(wù)工作，審核各子公司財務(wù)報表，確保財務(wù)報表的真實性和完整性。
3. 編制集團合并財務(wù)報表，定期向集團管理層和上級主管部門報送財務(wù)報表及相關(guān)財務(wù)分析報告，為集團決策提供數(shù)據(jù)支持。
4. 組織開展財務(wù)審計工作，配合外部審計機構(gòu)完成年度審計、專項審計等工作，對審計發(fā)現(xiàn)的問題及時整改，完善財務(wù)管理。
（三）資金管理與融資
1. 制定集團資金管理制度和資金使用計劃，合理調(diào)配資金，提高資金使用效率，降低資金成本。
2. 監(jiān)控集團資金流向和資金存量，確保資金安全，防范資金風(fēng)險。
3. 管理集團與金融機構(gòu)的關(guān)系，維護良好的合作關(guān)系，爭取有利的融資條件和金融服務(wù)。
（四）稅務(wù)籌劃與風(fēng)險管理
1. 熟悉國家稅收政策法規(guī)，組織集團稅務(wù)籌劃工作，合理合法降低集團稅務(wù)負(fù)擔(dān)。
2. 指導(dǎo)各子公司稅務(wù)申報和繳納工作，確保稅務(wù)申報的準(zhǔn)確性和及時性，避免稅務(wù)風(fēng)險。
3. 建立集團財務(wù)風(fēng)險管理體系，識別、評估和監(jiān)控財務(wù)風(fēng)險，制定風(fēng)險應(yīng)對措施，防范財務(wù)風(fēng)險。
4. 參與集團重大合同、協(xié)議的審核，從財務(wù)角度提出風(fēng)險防范建議，保障集團利益。
（五）財務(wù)團隊建設(shè)與管理
1. 組織制定集團財務(wù)部門的組織架構(gòu)和崗位職責(zé)，合理配置財務(wù)人員，明確各崗位的工作內(nèi)容和職責(zé)。
2. 負(fù)責(zé)集團財務(wù)團隊的建設(shè)和培養(yǎng)，制定財務(wù)人員培訓(xùn)計劃，提升財務(wù)團隊的專業(yè)素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。
3. 指導(dǎo)和監(jiān)督財務(wù)團隊的工作，定期對財務(wù)人員進行績效考核，激勵財務(wù)人員的工作積極性和創(chuàng)造性。
4. 建立良好的財務(wù)部門內(nèi)部溝通機制和團隊協(xié)作，氛圍提高財務(wù)工作效率和質(zhì)量。
（六）其他工作
1. 參與集團高層管理會議，為集團重大決策提供財務(wù)支持和建議。
2. 協(xié)調(diào)集團內(nèi)部各部門之間的財務(wù)關(guān)系，確保集團財務(wù)工作的順利開展。
3. 完成集團領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時性工作。
任職要求：
1. 教育背景：本科及以上學(xué)歷，財務(wù)、會計、審計、金融等相關(guān)專業(yè)，持有注冊會計師（CPA）或高級會計師職稱優(yōu)先。
2. 工作經(jīng)驗：10年以上財務(wù)工作經(jīng)驗，其中5年以上大型企業(yè)集團財務(wù)管理工作經(jīng)驗，具備豐富的財務(wù)核算、資金管理、稅務(wù)籌劃、預(yù)算管理等方面的經(jīng)驗。
3. 專業(yè)知識：精通財務(wù)、會計、審計、稅務(wù)、金融等相關(guān)專業(yè)知識，熟悉國家財經(jīng)法規(guī)和政策，掌握財務(wù)軟件和辦公軟件的使用。
4. 綜合素質(zhì)：具備良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神，嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)，較強的溝通協(xié)調(diào)能力、團隊管理能力和決策能力，能夠承受較大的工作壓力。