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崗位職責(zé)： 1.全面負(fù)責(zé)人形機(jī)器人項(xiàng)目的規(guī)劃、執(zhí)行與交付，統(tǒng)籌技術(shù)、產(chǎn)品、測(cè)試、供應(yīng)鏈等跨部門(mén)資源，確保項(xiàng)目按時(shí)、按質(zhì)推進(jìn)。 2.主導(dǎo)制定項(xiàng)目目標(biāo)、階段里程碑、時(shí)間表與資源分配計(jì)劃，推動(dòng)機(jī)器人從原型開(kāi)發(fā)到產(chǎn)品化的全過(guò)程。 3.組織協(xié)調(diào)軟硬件研發(fā)團(tuán)隊(duì)，包括機(jī)械結(jié)構(gòu)、控制系統(tǒng)、感知系統(tǒng)、人工智能、算法軟件、嵌入式系統(tǒng)等，確保技術(shù)方案與項(xiàng)目目標(biāo)一致。 4.作為項(xiàng)目核心樞紐，連接技術(shù)研發(fā)、產(chǎn)品需求、市場(chǎng)應(yīng)用、合作伙伴和高層管理，快速響應(yīng)需求變化與突發(fā)問(wèn)題。 5.跟蹤項(xiàng)目進(jìn)度、質(zhì)量、成本、風(fēng)險(xiǎn)，組織周會(huì)/月度評(píng)審會(huì)議，輸出項(xiàng)目階段性總結(jié)與推進(jìn)報(bào)告。 6.推進(jìn)項(xiàng)目管理標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，優(yōu)化開(kāi)發(fā)流程與協(xié)作機(jī)制，提高項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的執(zhí)行效率與技術(shù)交付質(zhì)量。 任職要求： 1.本科及以上學(xué)歷，機(jī)械工程、自動(dòng)化、人工智能、計(jì)算機(jī)、機(jī)器人等相關(guān)專業(yè)，碩士?jī)?yōu)先。 2.具8年以上研發(fā)或項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，3年以上機(jī)器人領(lǐng)域經(jīng)驗(yàn)，有完整主導(dǎo)人形機(jī)器人或復(fù)雜智能硬件項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 3.熟悉機(jī)器人系統(tǒng)構(gòu)成與關(guān)鍵技術(shù)，對(duì)控制、感知、算法、結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、電氣系統(tǒng)等具備一定技術(shù)理解能力，可與工程師進(jìn)行有效溝通。 4.熟練掌握項(xiàng)目管理方法論，具備WBS拆解、關(guān)鍵路徑分析、風(fēng)險(xiǎn)控制、資源協(xié)調(diào)、成本控制等綜合管理能力。 5.優(yōu)秀的跨部門(mén)溝通協(xié)調(diào)能力，邏輯清晰，抗壓能力強(qiáng)，能夠在快速變化的技術(shù)環(huán)境中推進(jìn)任務(wù)落地。 6.有較強(qiáng)的責(zé)任心與結(jié)果導(dǎo)向意識(shí)，具備從0到1產(chǎn)品落地或規(guī)模交付的項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 7. 臺(tái)籍、美籍或持有美國(guó)綠卡。 加分項(xiàng)： ? 有機(jī)器人行業(yè)背景，如服務(wù)機(jī)器人、特種機(jī)器人、人形機(jī)器人領(lǐng)域項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)； ? 熟悉主流機(jī)器人開(kāi)發(fā)平臺(tái)（如 ROS/ROS2、Gazebo、MoveIt）； ? PMP 或 IPMP 等項(xiàng)目管理認(rèn)證； ? 有硬件產(chǎn)品研發(fā)與供應(yīng)鏈對(duì)接經(jīng)驗(yàn)； ? 具備中英文工作能力者優(yōu)先，能參與國(guó)際項(xiàng)目交流。