1、福利待遇:綜合薪酬(3000-8300)+提成(3.48-30%)+激勵(lì)+年終獎(jiǎng)+司齡獎(jiǎng),新人前兩個(gè)月達(dá)到公司要求保護(hù)期保護(hù)薪酬3000,入職員工月均工資5000-10000主要看你的業(yè)績(jī)多勞多得,收入上不封頂,公司提供住宿,新人前三月3個(gè)月有360的餐補(bǔ),法定節(jié)假日帶薪休假,購買社保;
2、崗位職責(zé):室內(nèi)使用電腦辦公,對(duì)車險(xiǎn)快要到期的客戶進(jìn)行電話回訪、業(yè)務(wù)介紹的共享,以專業(yè)、規(guī)范程序協(xié)助客戶在公司處理車險(xiǎn)續(xù)費(fèi)。通過電話或線上方式與客戶溝通,促成客戶及時(shí)續(xù)保;
3.接受實(shí)習(xí)生,可簽三方,有無經(jīng)驗(yàn)均可,會(huì)基本電腦辦公軟件;
4、有同業(yè)經(jīng)驗(yàn)者可免培訓(xùn)(有同業(yè)經(jīng)驗(yàn)人員半年以上可申請(qǐng)居家);
5、上班時(shí)間:上午8:40-12:00 下午13:40-18:30 月休5天(新人前兩個(gè)月雙休),法定節(jié)假日正常休息。