一、工作內容
1、依托公司平臺,通過電話、網絡和移動端等方式聯(lián)系車險即將到期客戶,進行維護跟蹤(客戶資源由公司提供,無需外出,保單派送和后續(xù)服務由所在分公司完成);
2、合規(guī)處理客戶問題,受理來電客戶的車險咨詢或投保等服務請求,為客戶提供快速專業(yè)的客戶服務及咨詢服務;
3、完成公司和上級領導安排的輔導和訓練,通過培訓考試與技能通關。
二、任職資格
1、年齡20到40歲,高中及以上學歷;
2、普通話標準,善于溝通,抗壓能力強;
3、熟悉電腦基本操作,積極上進,無不良嗜好,無違法犯罪記錄;
4、有客服、銷售等工作經驗者優(yōu)先。
三、福利待遇:
1、工資組成:綜合底薪+績效+激勵+獎勵+各項補貼,新人前兩個月保底工資3500元,入職3個月以上的員工平均收入輕松過萬、優(yōu)秀者月薪15000元以上、上不封頂。
2、社保(5險:養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工商、生育)。
3、業(yè)務激勵:區(qū)域團隊每月激勵,現(xiàn)金、紅包、購物卡、獎品;
4、司齡獎:(50-200元/年/月),季度旅游、節(jié)日禮品、享受國家法定節(jié)假日;
5、年終獎:年度月度績效獎金之和的10%作為年終獎發(fā)放;
6、帶薪休假 :年休假、產假、婚假、喪假等帶薪休假;
7、旅游福利:每年在國內國外不定期旅游機會;
8、享受崗前11天免費培訓,另每天補助50元,共計550元。后期各種銜接培訓、管理培訓、國企晉升培訓。
四、其他福利:
1、辦公環(huán)境舒適:獨立的辦公園區(qū),優(yōu)雅舒適的辦公環(huán)境,有健身房,母嬰室,園區(qū)超市,員工食堂,生活中體驗工作。
2、績效獎金:跳點制提成(車險+非車險),越努力越幸運,越努力越高薪
3、團隊活力:團隊大部分90后,年輕有活力,每天都有可愛又美好的事物發(fā)生,在這里你不會感覺到陌生。
4、社團活動:公司有休閑娛樂的家文化活動、有著校園式豐富的社團活動,工作娛樂兩不誤,愛工作更愛生活;不定期舉行團隊員工聚餐、KTV唱歌、籃球賽、羽毛球賽、趣味運動會等。
5、快速晉升:每年最少不低于4次的加薪和晉升機會,所有人未來都有可能是管理者和領導者,如果你現(xiàn)在加入我們就是為自己未來,提前購買了一張職業(yè)藍圖的車票,機不可失,失不再來!
晉升方向:儲備主管-主管-區(qū)經助理-區(qū)域經理!
有同行業(yè)或二次入司伙伴可按個人意愿優(yōu)先匹配項目團隊,職級保留!
此崗位為公司直招,承若不收取任何費用,面試通過后即可安排免費住宿,上下班免費班車??梢越o你賺錢、晉升、學習的各種機會!今天付出,明天收獲,活在當下,把握機會!