崗位職責(zé)
1、項(xiàng)目全周期運(yùn)營(yíng)管理:負(fù)責(zé)合作共建實(shí)驗(yàn)室項(xiàng)目的整體運(yùn)營(yíng),確保項(xiàng)目目標(biāo)達(dá)成與業(yè)務(wù)問(wèn)題高效解決。
2、降本增效優(yōu)化:通過(guò)流程優(yōu)化、資源合理配置等措施,持續(xù)提升項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)效率并有效控制成本。
3、業(yè)務(wù)拓展與增長(zhǎng):推動(dòng)項(xiàng)目?jī)?nèi)容擴(kuò)充(擴(kuò)項(xiàng))與覆蓋范圍擴(kuò)大(擴(kuò)面),助力業(yè)務(wù)增長(zhǎng)與服務(wù)能力提升。
4、團(tuán)隊(duì)管理與賦能:負(fù)責(zé)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的建設(shè)與管理,落實(shí)人員帶教與工作指導(dǎo),提升團(tuán)隊(duì)整體能力。
任職要求
1、資源整合與協(xié)同能力:具備優(yōu)秀的跨部門(mén)、跨單位資源整合能力,能夠有效協(xié)同內(nèi)外部資源支持項(xiàng)目推進(jìn)。
2、項(xiàng)目管理專業(yè)能力:精通項(xiàng)目管理方法論,能有效管控項(xiàng)目的進(jìn)度、成本與質(zhì)量,確保項(xiàng)目成功交付。
3、客戶關(guān)系管理能力:擅長(zhǎng)與醫(yī)院各層級(jí)關(guān)鍵人建立并維護(hù)長(zhǎng)期良好關(guān)系,提升客戶滿意度與忠誠(chéng)度。
4、成本控制與優(yōu)化意識(shí):具備較強(qiáng)的成本敏感度,能通過(guò)方案比選和過(guò)程管控實(shí)現(xiàn)成本優(yōu)化與效率提升。
- 5、問(wèn)題分析與解決能力:能夠快速識(shí)別問(wèn)題、分析根源并制定有效解決方案,保障項(xiàng)目順利推進(jìn)。