崗位職責(zé):
1、搭建并優(yōu)化商務(wù)板塊的核心機(jī)制與標(biāo)準(zhǔn)化流程,保障業(yè)務(wù)高效運(yùn)轉(zhuǎn)
2、負(fù)責(zé)對(duì)子公司進(jìn)行商務(wù)業(yè)務(wù)培訓(xùn)與實(shí)操帶教,同步開展日常內(nèi)審工作
3、定期出差拜訪客戶,維護(hù)客情關(guān)系,協(xié)助子公司向壞賬客戶推進(jìn)疑難賬款回收
4、跟蹤商務(wù)流程落地效果,持續(xù)迭代改進(jìn)方案
任職要求:
1、3 年以上商務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具備較強(qiáng)的業(yè)務(wù)推進(jìn)能力
2、財(cái)務(wù)、市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)優(yōu)先,有醫(yī)療行業(yè)同崗位經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮
3、性格外向,公關(guān)能力突出,能從容應(yīng)對(duì)復(fù)雜商務(wù)場(chǎng)景
4、具備強(qiáng)韌性,對(duì)業(yè)務(wù)增長(zhǎng)有強(qiáng)烈驅(qū)動(dòng)力,目標(biāo)感強(qiáng)且渴望成功