崗位職責:
1、傳達、分解、落實公司的相關政策與銷售任務;
2、對所負責區(qū)域的各項工作和經營業(yè)績承擔全部責任;
3、制定所負責區(qū)域的銷售目標及市場開拓計劃并督導實施;
4、保持本轄區(qū)有效的終端客戶和經銷商,增加客戶群體有效提升業(yè)績kpi
5、負責與客戶合同的簽訂及管理;
6、組織建立、健全客戶檔案,分析市場需求,判斷消費傾向,提報產品改善和產品開發(fā)建議;
7.有相應渠道資源和有效客戶基礎,能帶領團隊共同協作;
8、完成領導交代的其他相關事務。
職位要求:
1、28-45歲,性別不限;
2、大專及以上學歷優(yōu)先;
3、形象氣質佳,較強的溝通表達能力和客戶公關能力;
4、心理素質好,能承受工作壓力;
5、工作勤奮,性格開朗,積極主動,熱愛銷售工作,五年以上銷售管理
6、有獨立的工作能力,較強的觀察力和應變能力,能夠處理復雜的突發(fā)事件;
7、能夠出差。
福利待遇:
基本工資+提成+五險一金+年終獎+出差補貼等
職位福利:五險一金、周末雙休、績效獎金、不加班、通訊補助
職位亮點:帶領團隊負責區(qū)域,大客戶銷售發(fā)展空間大。