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一 、職位概述：
負責活動運營的視覺設計，從創(chuàng)意構思、方案落地到設計還原，通過符合品牌調性且具備傳播性的視覺語言，提升活動曝光、用戶參與度及轉化效果，同時協(xié)同跨部門保障活動設計高效落地；
二、崗位職責：
1.中大型活動視覺全流程設計：承接活動需求（如大促、品牌年度盛典等），與產品、運營、市場團隊對齊需求目標，輸出符合活動主題與品牌調性的視覺創(chuàng)意方案（含主KV、活動頁面、交互入口、傳播物料等）；
2.跟進設計上線全流程：與前端/開發(fā)團隊協(xié)作，確認視覺還原度，解決上線前的設計問題（如適配異常、動效卡頓），保障活動按時高質量上線。
3.視覺創(chuàng)意與品牌一致性把控；
4.維護活動設計規(guī)范：針對系列活動（如季度促銷、月度主題活動）制定視覺規(guī)范（字體、色彩、元素庫），確保衍生物料（如優(yōu)惠券、彈窗、引導圖）風格統(tǒng)一，提升用戶認知效率。
5.跨部門協(xié)作與需求管理：作為大型活動設計核心接口人，同步設計進度至產品、運營、市場等協(xié)作方，協(xié)調多需求優(yōu)先級（如活動預熱期、爆發(fā)期、返場期的設計節(jié)奏），確保設計資源高效分配；
6.搭建活動設計資源庫（如節(jié)日元素、促銷圖標、動效模板），提升團隊設計效率；
7.關注國內外大型互聯(lián)網(wǎng)活動設計案例（如阿里雙11、騰訊周年慶、 字節(jié)系活動），提煉設計趨勢，應用于公司活動創(chuàng)意中，保持設計的 前沿性。
三、 任職要求
（一）基礎要求
學歷：本科及以上學歷，視覺設計、平面設計、數(shù)字媒體設計等相關專業(yè)；
經驗：1-3年互聯(lián)網(wǎng)視覺設計經驗（需附作品集）；
工具：熟練掌握 Figma、Photoshop、Illustrator 等設計工具，具備 AE（簡單動效）、使用能力者優(yōu)先。
（二）核心能力
創(chuàng)意與落地能力：能獨立完成大型活動從“創(chuàng)意構思一方案輸出 落地還原” 全流程，作品集需涵蓋標注個人職責、設計思路及活動數(shù)據(jù)效果；
品牌與用戶思維：理解品牌視覺調性，能平衡"創(chuàng)意性"與“用戶體驗"，避免過度設計影響轉化；
抗壓與協(xié)作能力：能適應高強度節(jié)奏，具備清晰的跨部門溝通邏輯，可高效推動多團隊協(xié)同；
（三）有廣告公司背景優(yōu)先考慮。