職位描述
消費(fèi)電子產(chǎn)品
電子/結(jié)構(gòu)技術(shù)PE工程師
招聘要求：
1、大專及以上學(xué)歷，電子專業(yè)，3年以上電子產(chǎn)品PE相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
2、具備產(chǎn)品生產(chǎn)工藝流程管理及產(chǎn)線異常處理能力，熟悉產(chǎn)品制造工藝流程，掌握產(chǎn)品工作原理和不良解析工具手法；
3、具備組織協(xié)調(diào)能力，對(duì)專項(xiàng)異?？蓞f(xié)調(diào)PQE、生產(chǎn)進(jìn)行改善任務(wù)分配；
4、懂基本電路知識(shí)，能看懂原理圖，能熟練使用萬(wàn)用表，電絡(luò)鐵，卡尺等工具；（重點(diǎn)）
5、溝通能力，數(shù)據(jù)處理，分析能力，熟練運(yùn)用辦公軟件，具備報(bào)告編寫能力；
6、對(duì)新產(chǎn)品導(dǎo)入，工藝改善，夾具設(shè)計(jì)制作有一點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)；
7、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，態(tài)度端正，有團(tuán)隊(duì)合作精神，能承擔(dān)工作壓力。
工作內(nèi)容：
1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)功能不良率的分析與改善；（重點(diǎn)）
2、負(fù)責(zé)優(yōu)化制程工藝、排查功能隱患；
3、負(fù)責(zé)測(cè)試工裝的調(diào)試及換型；
4、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的跟進(jìn)與可制造性的評(píng)估；
5、負(fù)責(zé)測(cè)試項(xiàng)目的效率評(píng)估及檢出能力評(píng)估；
年齡要求：20-40歲
工作地點(diǎn)
惠陽(yáng)區(qū)惠州市創(chuàng)榮發(fā)實(shí)業(yè)有限公司
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盤蘭香/人事經(jīng)理
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深圳市創(chuàng)榮發(fā)電子有限公司C&D創(chuàng)立于2004年，是智能控制與多媒體消費(fèi)電子行業(yè)領(lǐng)先的企業(yè)之一。伴隨市場(chǎng)的高速發(fā)展，已發(fā)展為集研發(fā)、制造、營(yíng)銷等綜合競(jìng)爭(zhēng)力于一體的高新技術(shù)企業(yè)。公司下屬三家子公司：香港創(chuàng)榮發(fā)、深圳創(chuàng)榮發(fā)、惠州創(chuàng)榮發(fā)，致力于為消費(fèi)者提供一流的相關(guān)產(chǎn)品與服務(wù)，產(chǎn)品涵蓋傳統(tǒng)/智能遙控器、系統(tǒng)集成（深圳創(chuàng)榮發(fā)）；藍(lán)牙消費(fèi)電子、機(jī)頂盒與多屏互動(dòng)終端產(chǎn)品（香港創(chuàng)榮發(fā)）等系列，已拓展超過(guò)三千個(gè)型號(hào)品種。現(xiàn)有建筑面積達(dá) 21000平方米，員工超過(guò)1000人，年產(chǎn)能3500萬(wàn)套以上。創(chuàng)榮發(fā)以設(shè)計(jì)、產(chǎn)品、規(guī)模、服務(wù)贏得了多家國(guó)際著名廠商的信賴，是行業(yè)中少有的通過(guò)多家國(guó)際著名廠商與品牌體系審核合格的企業(yè)，從而成為其研發(fā)與制造的戰(zhàn)略合作伙伴，產(chǎn)品 70%銷往國(guó)外，服務(wù)于世界500強(qiáng)中70%的消費(fèi)電子類企業(yè)。公司分別獲得了 ISO9001：2008質(zhì)量管理體系和 ISO14001：2004環(huán)境管理體系認(rèn)證，并通過(guò)Philips的UAT534、UAT520審核。產(chǎn)品符合歐盟相關(guān)環(huán)保指令WEEE& ROHS的要求并通過(guò)歐盟CE、美國(guó)FCC等權(quán)威認(rèn)證以及EICC和BSCI等標(biāo)準(zhǔn)的審核。企業(yè)榮譽(yù)：2010年3月-獲得《深圳市成長(zhǎng)型中小工業(yè)企業(yè)500強(qiáng)》證書；2009年12月-獲得國(guó)家級(jí)《高新技術(shù)企業(yè)》證書；2009年6月-獲得寶安區(qū)《首批自主創(chuàng)新型優(yōu)勢(shì)科技企業(yè)》證書；2008年1月-獲得深圳市寶安區(qū)《民營(yíng)百?gòu)?qiáng)企業(yè)》證書；2007年3月-獲得深圳市《高新技術(shù)企業(yè)》證書；2006年9月-獲得《深圳市民營(yíng)科技企業(yè)》證書。
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