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更新于 6月5日

現(xiàn)場工程師(試用期6000,年薪9W-11W,前三年免費住宿,吃飯餐補,路費報銷,浙江湖州)

6000-8000元·13薪
  • 湖州吳興區(qū)
  • 無經(jīng)驗
  • 本科
  • 校園
  • 招15人

職位描述

維修/保養(yǎng)質(zhì)量管理機床設(shè)備工業(yè)自動化電氣機械/電力設(shè)備
崗位:現(xiàn)場工程師 一、定位: 1、掌握核心技術(shù)的創(chuàng)新型人 2、多學科交叉的復合型人才 3、具有實際操作能力的技能型人才 二、職責: 1、分析、研究、開發(fā)智能制造相關(guān)技術(shù); 2、設(shè)計、開發(fā)智能制造設(shè)備、產(chǎn)線; 3、設(shè)計、應(yīng)用、操作智能檢測系統(tǒng); 4、設(shè)計、開發(fā)、應(yīng)用智能生產(chǎn)管控系統(tǒng); 5、安裝、調(diào)試智能制造裝備、產(chǎn)線; 6、操作、應(yīng)用智能設(shè)備進行智能加工。
三、福利待遇: 1、工資待遇:實習期2-5個/月工資6000元/月;轉(zhuǎn)正后年薪9-11萬元(第一年保底9萬,第2年保底10萬,第3年保底11萬); 2、假期規(guī)定:享受國家法定假日,以及帶薪休假入職滿足1年5天,年假12天-14天、婚假、產(chǎn)假等。 3、后勤保障:免費提供住宿2人/間(獨立衛(wèi)生間、陽臺、書桌、空調(diào))和就餐補貼(吃300元企業(yè)補貼150元,吃600元企業(yè)補貼300元); 4、五險一金:入職企業(yè)繳納五險一金; 5、企業(yè)福利:每年免費體檢、每年組織一次旅游、端午、中秋、春節(jié)福利、高溫福利、員工生日禮品、父母生日禮品、企權(quán)激勵;
6、路費報銷:火車、高鐵二等座、飛機四折內(nèi),上限600元,入職工作滿1個月報銷,入職免費提供床上用品4件套; 7、工作時間:(湖州吳興區(qū))8:00-17:30/17:30-02:30/8小時2班倒/一周倒一倒 8、入職培訓:入職培訓3周,脫產(chǎn)式不工作培訓,培訓內(nèi)容企業(yè)文化、制度標準、基礎(chǔ)知識、安全管理、企業(yè)運營、團隊協(xié)助、職場禮儀、基礎(chǔ)隊列等課程;培訓期間企業(yè)補貼180元/天(入職工作滿1個月發(fā)放補貼),培訓期間吃住免費。

工作地點

湖州吳興區(qū)浙江辛子精工機械有限公司

職位發(fā)布者

周先生/招聘經(jīng)理

昨日活躍
立即溝通
人本集團上海軸承有限公司
人本集團創(chuàng)立于1991年,成立于1997年,是一家以軸承制造業(yè)為主的民營股份制企業(yè)。經(jīng)過20年的快速發(fā)展,現(xiàn)已成為國內(nèi)最大的軸承生產(chǎn)商之一。在全球范圍內(nèi)現(xiàn)擁有子公司130余家,其中軸承成品和配件制造企業(yè)有60家,它們分別分布在溫州、杭州、上海、無錫、蕪湖、黃石、四川等7大生產(chǎn)基地。2011年度集團總收入達90.2億元,資產(chǎn)61.2億元,員工1.7萬余人,其中軸承銷售收入45.5億元,完成利稅5.2億元。在國內(nèi)同行業(yè)總收入中名列前茅。人本集團先后被評為“中國機械工業(yè)企業(yè)核心競爭力100強企業(yè)”、“全國民營企業(yè)500強企業(yè)”、“全國重點行業(yè)效益十佳企業(yè)”?!叭吮荆ǎ茫Γ眨鄙虡耸恰爸袊Y名商標”。人本集團現(xiàn)已在全國各中心城市成立了60余家軸承營銷公司和100多家軸承銷售辦事處及軸承專賣店,形成了覆蓋全國的銷售網(wǎng)絡(luò),并在美國、日本和德國等地設(shè)有海外分公司,其產(chǎn)品暢銷國內(nèi)外。
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