1.協(xié)助經(jīng)理處理日常文件和團(tuán)隊(duì)工作,包括郵寄、文件歸檔、預(yù)訂等
2.安排出差并組織會(huì)議、研習(xí)會(huì)或其他活動(dòng)
3.需要時(shí)根據(jù)部門運(yùn)作情況進(jìn)行各不同部門之間協(xié)調(diào)
4.需要時(shí)準(zhǔn)備業(yè)務(wù)報(bào)告及分析
5.審查檢查報(bào)告、合同和需要總經(jīng)理批準(zhǔn)的其他文件
6.領(lǐng)導(dǎo)、管理或協(xié)調(diào)分配的特殊項(xiàng)目
任職要求:
1、??疲ê瑢?疲W(xué)歷及以上(學(xué)信網(wǎng)可查);27-40歲
2丶熟悉公司管理制度,有一定的管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3丶了解負(fù)責(zé)部門日常管理作業(yè)流程,處理相關(guān)表單的管理能力;
4丶具備較強(qiáng)的溝通丶協(xié)調(diào)能力,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
5丶工作細(xì)致,工作細(xì)心,認(rèn)真丶責(zé)任心強(qiáng)丶邏輯分析能力執(zhí)行力強(qiáng)