任職要求：
1、本科以上，企管、財(cái)會、內(nèi)審相關(guān)專業(yè)?？埔陨蠈W(xué)歷；
2、3年以上財(cái)務(wù)、審計(jì)或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
3、熟悉企業(yè)運(yùn)營管理流程，有內(nèi)控體系建設(shè)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)；
4、有優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)及文字表達(dá)能力；
5、良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；
崗位職責(zé)：
1、全面負(fù)責(zé)專項(xiàng)檢查全流程：編制方案、穿行測試、記錄歸集、缺陷分析、報(bào)告輸出等；對缺陷實(shí)行跟蹤點(diǎn)檢、限期整改、復(fù)盤根因，推動(dòng)問題閉環(huán)與機(jī)制優(yōu)化；
2、協(xié)助上級統(tǒng)籌推進(jìn)風(fēng)控體系建設(shè)項(xiàng)目，聚焦規(guī)劃制定、過程點(diǎn)檢、復(fù)盤改進(jìn)、方案落地等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，確保項(xiàng)目閉環(huán)可控、實(shí)效可驗(yàn)；
3、組織開展控股風(fēng)險(xiǎn)自查（自查實(shí)施計(jì)劃表、風(fēng)險(xiǎn)矩陣修訂、自查1季/次、評估報(bào)告、資料輸出及閉環(huán)管理等）；
4、負(fù)責(zé)風(fēng)控考核推進(jìn)、協(xié)調(diào)、結(jié)果輸出；
5、公司制度初審及資料檔案管理；
6、協(xié)助開展風(fēng)控文件體系建設(shè)，通過精準(zhǔn)策劃活動(dòng)、分層培訓(xùn)賦能與多維宣導(dǎo)推廣，推動(dòng)制度落地、能力提升與合規(guī)文化共建。；
7、承接并落實(shí)集團(tuán)及控股公司下達(dá)的不定期內(nèi)審內(nèi)控任務(wù)；協(xié)同配合集團(tuán)、控股公司及第三方審計(jì)機(jī)構(gòu)開展相關(guān)內(nèi)控工作，確保響應(yīng)及時(shí)、資料完整、溝通順暢、整改閉環(huán)；
8、組織開展內(nèi)控相關(guān)培訓(xùn)和內(nèi)控知識宣導(dǎo)。