職位描述
ISO認(rèn)證GB/T認(rèn)證汽車行業(yè)質(zhì)量管理體系能源管理體系環(huán)境管理體系CCC認(rèn)證QMS、EMS 審核員主導(dǎo)過ISO體系認(rèn)證檢測/認(rèn)證環(huán)保新能源
崗位要求
1.質(zhì)量類、管理類、工程類、環(huán)境類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，本科及以上學(xué)歷；
2.至少3年以上體系管理、質(zhì)量管理或相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)歷；持有國家注冊審核員資格證（如 QMS、EMS 審核員）者優(yōu)先，近3年一直從事體系管理、質(zhì)量管理或相關(guān)領(lǐng)域工作者優(yōu)先；
3.有成功主導(dǎo)或推動體系建立、實施、認(rèn)證及改進(jìn)的經(jīng)驗（如主導(dǎo)過ISO體系認(rèn)證、內(nèi)部審核、管理評審等）；
4.熟悉主流管理體系標(biāo)準(zhǔn)（如 ISO 9001、ISO 14001等），能獨立推動體系策劃、文件編制、內(nèi)部審核、管理評審及外部認(rèn)證；
5.具備風(fēng)險識別與流程優(yōu)化能力，能通過體系運行發(fā)現(xiàn)企業(yè)管理中的問題并提出改進(jìn)方案；
6.熟練運用 PDCA（計劃 - 執(zhí)行 - 檢查 - 處理）、8D、因果圖等管理工具；
7.具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力，能有效推動高層決策落地，并協(xié)調(diào)各部門執(zhí)行體系要求；
8.擅長組織培訓(xùn)與宣貫，能向員工傳遞體系理念和操作規(guī)范；
9.具備較強(qiáng)的書面表達(dá)能力（如編寫體系文件、審核報告、改進(jìn)方案等）；
10.能通過數(shù)據(jù)分析（如質(zhì)量數(shù)據(jù)、合規(guī)性數(shù)據(jù)等）識別體系運行中的潛在風(fēng)險；
11.具備獨立處理體系不符合項的能力，能制定有效的糾正與預(yù)防措施（CAPA）；
12.能帶領(lǐng)團(tuán)隊完成體系相關(guān)任務(wù)（如內(nèi)審組、改進(jìn)項目組等），激發(fā)成員積極性；
1.質(zhì)量類、管理類、工程類、環(huán)境類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，本科及以上學(xué)歷；
2.至少3年以上體系管理、質(zhì)量管理或相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)歷；持有國家注冊審核員資格證（如 QMS、EMS 審核員）者優(yōu)先，近3年一直從事體系管理、質(zhì)量管理或相關(guān)領(lǐng)域工作者優(yōu)先；
3.有成功主導(dǎo)或推動體系建立、實施、認(rèn)證及改進(jìn)的經(jīng)驗（如主導(dǎo)過ISO體系認(rèn)證、內(nèi)部審核、管理評審等）；
4.熟悉主流管理體系標(biāo)準(zhǔn)（如 ISO 9001、ISO 14001等），能獨立推動體系策劃、文件編制、內(nèi)部審核、管理評審及外部認(rèn)證；
5.具備風(fēng)險識別與流程優(yōu)化能力，能通過體系運行發(fā)現(xiàn)企業(yè)管理中的問題并提出改進(jìn)方案；
6.熟練運用 PDCA（計劃 - 執(zhí)行 - 檢查 - 處理）、8D、因果圖等管理工具；
7.具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力，能有效推動高層決策落地，并協(xié)調(diào)各部門執(zhí)行體系要求；
8.擅長組織培訓(xùn)與宣貫，能向員工傳遞體系理念和操作規(guī)范；
9.具備較強(qiáng)的書面表達(dá)能力（如編寫體系文件、審核報告、改進(jìn)方案等）；
10.能通過數(shù)據(jù)分析（如質(zhì)量數(shù)據(jù)、合規(guī)性數(shù)據(jù)等）識別體系運行中的潛在風(fēng)險；
11.具備獨立處理體系不符合項的能力，能制定有效的糾正與預(yù)防措施（CAPA）；
12.能帶領(lǐng)團(tuán)隊完成體系相關(guān)任務(wù)（如內(nèi)審組、改進(jìn)項目組等），激發(fā)成員積極性；
13.具備項目管理思維，能合理分配資源、把控進(jìn)度，確保體系目標(biāo)達(dá)成；
14.對體系的有效性和合規(guī)性負(fù)責(zé)，堅持標(biāo)準(zhǔn)要求，推動企業(yè)持續(xù)改進(jìn)；
15.能客觀公正地開展內(nèi)部審核，不回避問題；
16.關(guān)注行業(yè)法規(guī)及體系標(biāo)準(zhǔn)的更新（如 ISO 標(biāo)準(zhǔn)換版），及時推動企業(yè)體系升級；
17.主動學(xué)習(xí)前沿管理理念（如數(shù)字化管理、可持續(xù)發(fā)展等），提升體系的適應(yīng)性；
18.能在多任務(wù)并行時合理規(guī)劃時間，確保體系工作按時推進(jìn)；
14.對體系的有效性和合規(guī)性負(fù)責(zé)，堅持標(biāo)準(zhǔn)要求，推動企業(yè)持續(xù)改進(jìn)；
15.能客觀公正地開展內(nèi)部審核，不回避問題；
16.關(guān)注行業(yè)法規(guī)及體系標(biāo)準(zhǔn)的更新（如 ISO 標(biāo)準(zhǔn)換版），及時推動企業(yè)體系升級；
17.主動學(xué)習(xí)前沿管理理念（如數(shù)字化管理、可持續(xù)發(fā)展等），提升體系的適應(yīng)性；
18.能在多任務(wù)并行時合理規(guī)劃時間，確保體系工作按時推進(jìn)；
崗位職責(zé)
1.確保管理體系的建立、實施和保持，向最高管理者報告體系績效和改進(jìn)需求；
2.協(xié)調(diào)內(nèi)部資源，推動各部門完成體系目標(biāo)（如質(zhì)量目標(biāo)、環(huán)境目標(biāo)等）；
3.組織內(nèi)部審核、管理評審，配合外部認(rèn)證審核；
4.處理體系相關(guān)的投訴、不符合項及改進(jìn)事項；
5.負(fù)責(zé)與外部機(jī)構(gòu)（如認(rèn)證機(jī)構(gòu)、行業(yè)監(jiān)管部門）的溝通對接；
6.負(fù)責(zé)質(zhì)量體系關(guān)聯(lián)崗位人員的考核標(biāo)準(zhǔn)的制定及評價；
7.負(fù)責(zé)國家政策、標(biāo)準(zhǔn)、工藝規(guī)范等內(nèi)容的貫徹和宣導(dǎo)，并主導(dǎo)推動落實；
2.協(xié)調(diào)內(nèi)部資源，推動各部門完成體系目標(biāo)（如質(zhì)量目標(biāo)、環(huán)境目標(biāo)等）；
3.組織內(nèi)部審核、管理評審，配合外部認(rèn)證審核；
4.處理體系相關(guān)的投訴、不符合項及改進(jìn)事項；
5.負(fù)責(zé)與外部機(jī)構(gòu)（如認(rèn)證機(jī)構(gòu)、行業(yè)監(jiān)管部門）的溝通對接；
6.負(fù)責(zé)質(zhì)量體系關(guān)聯(lián)崗位人員的考核標(biāo)準(zhǔn)的制定及評價；
7.負(fù)責(zé)國家政策、標(biāo)準(zhǔn)、工藝規(guī)范等內(nèi)容的貫徹和宣導(dǎo)，并主導(dǎo)推動落實；
工作地點
西青區(qū)天津市圣威科技發(fā)展有限公司
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職位發(fā)布者
李女士/招聘經(jīng)理
三日內(nèi)活躍立即溝通
天津市圣威科技發(fā)展有限公司天津市圣威科技發(fā)展有限公司成立于2000年，是一家致力于汽車、交通、大氣監(jiān)測環(huán)保領(lǐng)域的生產(chǎn)型高新技術(shù)企業(yè)。主營產(chǎn)品包含汽車尾氣分析儀，不透光煙度計，黑煙車抓拍系統(tǒng)，尾氣遙感監(jiān)測系統(tǒng)，智慧門禁系統(tǒng)，道路交通污染監(jiān)測站、VOCs走航質(zhì)譜儀，雷達(dá)組網(wǎng)，大數(shù)據(jù)智慧平臺等。天津圣威曾多次承擔(dān)重大科研項目，在環(huán)境監(jiān)測領(lǐng)域取得幾十項專利證書，取得多項體系認(rèn)證證書。一直以來，天津圣威秉承“為客戶創(chuàng)造價值”的經(jīng)營理念，堅持自主研發(fā)，不斷為各級交通、汽車檢測站、環(huán)保尾氣治理點、4S店、重污染型企業(yè)等客戶提供高品質(zhì)且具有競爭優(yōu)勢的產(chǎn)品和解決方案。天津圣納科技有限公司創(chuàng)建于2007年，座落在國家職業(yè)教育改革創(chuàng)新示范區(qū)－天津市，是一家從事教育裝備研發(fā)、生產(chǎn)、銷售和服務(wù)的高新技術(shù)企業(yè)。公司通過引進(jìn)國外先進(jìn)的人才培養(yǎng)和教育模式，開發(fā)了“新能源汽車檢測與維護(hù)”、“汽車運用與維修”、“汽車電子”、“汽車鈑噴”、“汽車營銷”、“新能源汽車維護(hù)與檢修”等專業(yè)的相關(guān)實訓(xùn)設(shè)備，為各級院校提供“新能源汽車實訓(xùn)室”、“整車檢測理實一體化實訓(xùn)室”、“汽車鈑噴實訓(xùn)室”等實訓(xùn)室解決方案，可滿足各類中高等職業(yè)技術(shù)院校、應(yīng)用型普通教育類學(xué)院和培訓(xùn)機(jī)構(gòu)對相關(guān)專業(yè)教學(xué)、實訓(xùn)與考核的教學(xué)需要。秉承校企合作理念，通過深化產(chǎn)學(xué)研，為院校提供專業(yè)課程開發(fā)建設(shè)、教材編寫、特色專業(yè)共建、優(yōu)化人才培養(yǎng)方案、實踐教學(xué)師資研修、組織參與贊助各級職業(yè)大賽等服務(wù)，推動院校與行業(yè)對接融合。天津圣納科技有限公司將不斷進(jìn)行技術(shù)創(chuàng)新服務(wù)于國家現(xiàn)代職業(yè)教育，立志為教育裝備技術(shù)創(chuàng)新，職業(yè)教育改革創(chuàng)新做好技術(shù)支撐！開啟圣納“服務(wù)國家戰(zhàn)略、引領(lǐng)全球競爭”的新時代！
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