雇員點評標簽
職位描述
網絡安全網絡運維硬件/設備運維網絡/信息安全計算機軟件計算機硬件
崗位職責：
1.網絡架構管理與維護：負責公司局域網的設計、實施和日常維護，確保網絡穩(wěn)定運行；監(jiān)控網絡性能，優(yōu)化網絡架構，提升網絡效率；負責網絡設備（路由器、交換機、防火墻等）的配置、管理和故障排除；定期開展網絡安全評估和信息安全管理工作，實施必要的安全措施，防范網絡攻擊。
2.系統(tǒng)與設備管理：管理公司電腦、打印機、服務器、存儲設備等網絡相關硬件，確保正常運行；公司各類辦公系統(tǒng)、業(yè)務系統(tǒng)的管理與維護；對網絡設備進行管理、巡檢和維護，制定應急預案。
3.技術支持與服務：提供日常技術支持，解決員工遇到的軟硬件問題；響應網絡突發(fā)故障，快速診斷并解決問題，減少故障對業(yè)務的影響；配合其他部門完成信息化項目的網絡支持工作；提供網絡使用培訓和指導，提高員工網絡安全意識。
4.項目工作：負責公司信息化建設、人工智能項目；能進行簡單的電腦平面設計；上級交辦的其他工作。
1.網絡架構管理與維護：負責公司局域網的設計、實施和日常維護，確保網絡穩(wěn)定運行；監(jiān)控網絡性能，優(yōu)化網絡架構，提升網絡效率；負責網絡設備（路由器、交換機、防火墻等）的配置、管理和故障排除；定期開展網絡安全評估和信息安全管理工作，實施必要的安全措施，防范網絡攻擊。
2.系統(tǒng)與設備管理：管理公司電腦、打印機、服務器、存儲設備等網絡相關硬件，確保正常運行；公司各類辦公系統(tǒng)、業(yè)務系統(tǒng)的管理與維護；對網絡設備進行管理、巡檢和維護，制定應急預案。
3.技術支持與服務：提供日常技術支持，解決員工遇到的軟硬件問題；響應網絡突發(fā)故障，快速診斷并解決問題，減少故障對業(yè)務的影響；配合其他部門完成信息化項目的網絡支持工作；提供網絡使用培訓和指導，提高員工網絡安全意識。
4.項目工作：負責公司信息化建設、人工智能項目；能進行簡單的電腦平面設計；上級交辦的其他工作。
崗位要求：
1.研究生及以上學歷，計算機科學、網絡工程、信息技術等相關專業(yè)；
2.兩年以上計算機軟硬件、網絡管理或相關工作經驗;
3.熟悉TCP/IP 協(xié)議，熟悉路由、交換、防火墻等網絡技術；熟悉主流品牌網絡設備配置和管理；具備網絡故障診斷和排除能力，能快速響應并解決問題；
4.具備一定的平面設計能力，至少掌握Photoshop、CorelDRAW中一種軟件；
5.具備良好的溝通協(xié)調能力和團隊合作精神；具有較強的學習能力和技術鉆研精神，能跟蹤相關技術發(fā)展；
1.研究生及以上學歷，計算機科學、網絡工程、信息技術等相關專業(yè)；
2.兩年以上計算機軟硬件、網絡管理或相關工作經驗;
3.熟悉TCP/IP 協(xié)議，熟悉路由、交換、防火墻等網絡技術；熟悉主流品牌網絡設備配置和管理；具備網絡故障診斷和排除能力，能快速響應并解決問題；
4.具備一定的平面設計能力，至少掌握Photoshop、CorelDRAW中一種軟件；
5.具備良好的溝通協(xié)調能力和團隊合作精神；具有較強的學習能力和技術鉆研精神，能跟蹤相關技術發(fā)展；
6.工作嚴謹細致，有較強的責任心和抗壓能力；具備良好的問題分析能力和一定的項目管理經驗。
工作時間：5天8小時，周末及法定節(jié)假日休息。
薪酬待遇：8000-12000元，購買五險一金。
工作地點：深圳市羅湖區(qū)
工作地點：深圳市羅湖區(qū)
工作地點
深圳羅湖區(qū)中國人保金融大廈2088
入職公司信息
- 入職公司: 某大型公司
- 公司地址: 深圳羅湖區(qū)
- 公司人數: 300-499人
認證資質
人力資源服務許可認證
人力資源服務許可證是由國家人力資源與社會保障相關部門頒發(fā)，代表人才經紀人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關業(yè)務的資質證件。展示該標簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務許可證》或《人力資源服務備案證書》并經由平臺審驗通過。
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職位發(fā)布者
陳女士/招聘主管
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鵬勞人力
深圳市鵬勞人力資源管理有限公司成立于1998年5月，由深圳市勞動和社會保障局勞動就業(yè)服務中心和深圳市寶安區(qū)勞動局勞動就業(yè)管理中心合資設立。2006年9月，深圳市勞動和社會保障局直屬事業(yè)單位持有的深圳市鵬勞人力資源管理有限公司的60%國有股權根據中共深圳市委的有關文件劃轉給國資委系統(tǒng)（深圳市投資控股有限公司）管理。公司的服務團隊由一批具有良好教育背景、熟知勞動政策法規(guī)以及具有豐富的人力資源管理經驗的專業(yè)人員組成，優(yōu)秀的服務團隊確保了公司服務的專業(yè)優(yōu)勢。公司積極參與市場競爭，現已與深圳國稅、深圳地稅、深圳海關、中國電信、中國移動、中國銀行、中國建設銀行、中國工商銀行、中國農業(yè)銀行、交通銀行、上沃爾瑪、杜邦中國、桑菲、當納利、騰訊、天威視訊、歐迪辦公等近200家黨政機關及知名企事業(yè)單位合作，外派員工規(guī)模超過20，000人。公司倡導“以人為本、誠信卓越”的經營理念，注重保障派遣員工的合法權益。公司始終堅持以市場需求為導向，在人力資源派遣、業(yè)務外包、勞動保障事務代理、職業(yè)介紹、員工后勤管理、員工培訓（企業(yè)內訓）、學生實習管理、勞動法律顧問、管理咨詢以及大型文藝活動策劃等服務領域實現客戶的全方位需求。公司率先在人力資源派遣領域通過中國質量認證中心ISO9001：2000質量管理體系認證，是業(yè)內首家企業(yè)綜合實力“AAA”資信等級的專業(yè)機構，已發(fā)展成為國內市場化程度最高、最具影響力的專業(yè)人力資源公司之一。
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