雇員點(diǎn)評(píng)標(biāo)簽
職位描述
人才發(fā)展組織發(fā)展學(xué)習(xí)發(fā)展
崗位職責(zé):
1. Serve as the internal expert on Talent Development (TD) philosophy and frameworks, providing strategic TD advisory to senior leadership and HR team.
2. Participate in the design of systematic talent development plans aligned with global talent strategy, continuously optimizing talent standards and driving implementation.
3. Develop and implement leadership development framework and programs（E.g. global leadership rotation）to enhance the organization’s leadership capability, managing succession planning process focusing on building bench strength to meet current and future business needs.
4. Design and implementation of other talent development practices，such as talent review，talent evaluation for key positions.
5. Design and conduct other talent development related programs
任職要求:
1. 8+ Years of work experience with HR hands-on experience in multinational corporations, with at least 5 years specializing in talent development, leadership programs, or organizational development (global project experience preferred).
2. Having practical operational experience in talent standard establishment, talent evaluation, talent review, succession planning for key positions, etc.
3. Be good at project management, be able to design and implement the project independently.
4. Be able to deal with ambiguity and pressure and have strong learning capability, as well as problem solving capability.
5. Be good at data analysis, have strong logic thinking.
6. A good team player with good communication & interpersonal skills, detail-oriented, self-motivated.
7. Excellent communication skills in English, written and verbal. Knowledge of other foreign languages is a plus.
工作地點(diǎn)
北京通州區(qū)金風(fēng)科技
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職位發(fā)布者
金慧/人事經(jīng)理
三日內(nèi)活躍立即溝通
金風(fēng)科技股份有限公司
關(guān)于金風(fēng)科技金風(fēng)科技作為全球可信賴的清潔能源戰(zhàn)略合作伙伴，以“生態(tài)引領(lǐng)可持續(xù)發(fā)展的清潔能源產(chǎn)業(yè)模式（EOD+ENERGY）”為核心，致力于構(gòu)建“可持續(xù)·更美好”的未來社會(huì)能源基礎(chǔ)，在能源開發(fā)、能源裝備、能源服務(wù)與能源應(yīng)用領(lǐng)域提供可信賴的產(chǎn)品與解決方案，幫助城市與企業(yè)滿足經(jīng)濟(jì)、生態(tài)與社會(huì)責(zé)任綜合可持續(xù)發(fā)展需求。自成立至今，金風(fēng)科技親歷并見證中國(guó)可再生能源事業(yè)蓬勃發(fā)展，并以全面深度的國(guó)際化能力幫助全球客戶挖掘清潔能源的價(jià)值。目前，金風(fēng)科技業(yè)務(wù)已遍及全球6大洲、47個(gè)國(guó)家，全球員工超10,000名，研發(fā)和技術(shù)人員超3,000名。公司已在北美、南美、歐洲、非洲、澳洲、亞洲、中亞中東北非設(shè)立7大區(qū)域中心，全面實(shí)現(xiàn)資本、市場(chǎng)、技術(shù)、人才、管理的國(guó)際化。作為深交所、港交所兩地上市企業(yè)，金風(fēng)科技總資產(chǎn)超1,590億元。2024年，金風(fēng)科技實(shí)現(xiàn)營(yíng)業(yè)收入近567億元。金風(fēng)科技著力構(gòu)建以清潔能源為核心的業(yè)務(wù)版圖，覆蓋能源開發(fā)、能源裝備、能源服務(wù)與能源應(yīng)用四大領(lǐng)域，向“可持續(xù)·更美好”目標(biāo)持續(xù)前進(jìn)。在能源開發(fā)領(lǐng)域，金風(fēng)科技致力于深入的屬地化清潔能源資源開發(fā)，賦能地區(qū)實(shí)現(xiàn)能源結(jié)構(gòu)優(yōu)化，并提供高效、安全的能源資產(chǎn)管理服務(wù)；在能源裝備領(lǐng)域，基于嚴(yán)苛的智造質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn)和綠色供應(yīng)鏈管理體系，金風(fēng)科技提供更高效、更可靠、更低成本的智能風(fēng)機(jī)系列裝備、鋼混塔架系列裝備和智慧儲(chǔ)能系列裝備，讓清潔能源的生產(chǎn)和獲取觸手可得；在能源服務(wù)領(lǐng)域，以貫穿清潔能源價(jià)值鏈的專業(yè)知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)優(yōu)勢(shì)，金風(fēng)科技提供從規(guī)劃設(shè)計(jì)、工程建設(shè)到能源場(chǎng)站運(yùn)維的服務(wù)綜合解決方案，讓標(biāo)準(zhǔn)高效、智慧透明、靈活定制的服務(wù)能力貫穿始終；在能源應(yīng)用領(lǐng)域，金風(fēng)科技在源、網(wǎng)、儲(chǔ)、荷各能源環(huán)節(jié)進(jìn)行優(yōu)化和再造，積極構(gòu)建面向新型電力系統(tǒng)的零碳解決方案，并通過整合清潔能源發(fā)電、氫能、化工技術(shù)，結(jié)合一體化設(shè)計(jì)、EPC、運(yùn)維能力，面向行業(yè)提供可再生能源化工整體解決方案，助力各行各業(yè)，乃至城市、國(guó)家加速低碳轉(zhuǎn)型進(jìn)程，全面實(shí)現(xiàn)“碳中和”，推動(dòng)工業(yè)文明和生態(tài)文明融合發(fā)展。截至2025年第一季度末，金風(fēng)科技全球風(fēng)電累計(jì)裝機(jī)容量超138GW，逾54,000臺(tái)運(yùn)行風(fēng)電機(jī)組遍布世界，混塔風(fēng)機(jī)交付容量超11GW，在運(yùn)維服務(wù)量超93GW，自主投資建設(shè)并運(yùn)營(yíng)管理風(fēng)電場(chǎng)超8GW，推動(dòng)超560個(gè)零碳項(xiàng)目落地。憑借多年在清潔能源領(lǐng)域的最佳實(shí)踐，金風(fēng)科技多次入選“氣候領(lǐng)袖企業(yè)”、“年度ESG實(shí)力先鋒企業(yè)”、“亞洲地區(qū)最受尊敬公司”、“最佳投資者關(guān)系公司”，并榮登“全球最具創(chuàng)新能力企業(yè)50強(qiáng)”、“全球最環(huán)保企業(yè)200強(qiáng)”、“全球新能源企業(yè)500強(qiáng)”、“新財(cái)富最佳上市公司”、“《財(cái)富》中國(guó)500強(qiáng)”等多個(gè)影響力榜單。在全球范圍內(nèi)，金風(fēng)機(jī)組正發(fā)揮著舉足輕重的作用，每年為地球生產(chǎn)超過2,935億千瓦時(shí)綠色電力，相當(dāng)于減少2.44億噸二氧化碳排放，再造森林1.33億立方米。金風(fēng)科技始終踐行“為人類奉獻(xiàn)碧水藍(lán)天，給未來留下更多資源”的企業(yè)使命。
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