崗位職責(zé):
一、職位描述:
我們正在尋找一位兼具產(chǎn)品思維與項目執(zhí)行力的復(fù)合型人才,負(fù)責(zé)從用戶需求洞察到項目全流程落地的端到端管理,推動產(chǎn)品與項目目標(biāo)的雙重達(dá)成。你需要既懂用戶痛點(diǎn)挖掘,又能高效協(xié)調(diào)資源、把控風(fēng)險,確保產(chǎn)品在商業(yè)價值與交付效率間實(shí)現(xiàn)最優(yōu)平衡。
二、核心職責(zé):
1. 項目需求落地
? 主導(dǎo)用戶調(diào)研與需求分析,挖掘用戶痛點(diǎn)并轉(zhuǎn)化為可落地的產(chǎn)品解決方案,輸出PRD文檔、產(chǎn)品原型(如功能流程圖、界面設(shè)計邏輯);
? 結(jié)合業(yè)務(wù)目標(biāo),確保項目成果符合產(chǎn)品戰(zhàn)略。
2. 項目全流程管理
? 制定詳細(xì)項目計劃(范圍、時間、成本、資源),使用項目管理工具(如MS Project等)跟蹤進(jìn)度,確保按時按質(zhì)交付;
? 協(xié)調(diào)研發(fā)、設(shè)計、測試、運(yùn)營等跨部門資源,分配任務(wù)并監(jiān)督執(zhí)行,解決項目瓶頸問題,推動高效協(xié)作。
3. 風(fēng)險與質(zhì)量管理
? 識別項目全周期風(fēng)險(需求變更、資源沖突、技術(shù)難題等),制定應(yīng)急預(yù)案,確保項目穩(wěn)定性;
? 建立質(zhì)量監(jiān)控機(jī)制,評估產(chǎn)品效果,推動功能優(yōu)化與用戶體驗(yàn)迭代。
4. 項目干系人溝通與價值對齊
? 作為產(chǎn)品與項目的核心樞紐,對接內(nèi)部團(tuán)隊(研發(fā)、測試、運(yùn)營)與外部客戶/業(yè)務(wù)方,同步進(jìn)度、反饋需求,確保各方目標(biāo)一致;
? 收集用戶反饋與市場數(shù)據(jù),驅(qū)動產(chǎn)品持續(xù)迭代,提升商業(yè)價值與用戶滿意度。
任職要求:
一、任職要求
1. 教育背景:本科及以上學(xué)歷,項目管理、計算機(jī)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2. 工作經(jīng)驗(yàn):
? 5年以上項目管理經(jīng)驗(yàn),具備完整項目全流程操盤經(jīng)歷(從立項到交付),有大型跨部門項目管理案例者優(yōu)先;
? 2年以上產(chǎn)品相關(guān)經(jīng)驗(yàn)(如產(chǎn)品需求分析、功能設(shè)計、用戶調(diào)研),熟悉產(chǎn)品生命周期管理,能獨(dú)立輸出PRD文檔或原型設(shè)計者優(yōu)先。
3. 核心能力:
? 產(chǎn)品思維:具備用戶同理心與商業(yè)敏感度,能從需求中提煉產(chǎn)品核心價值,平衡用戶體驗(yàn)與業(yè)務(wù)目標(biāo);
? 項目管理能力:熟悉敏捷/瀑布等開發(fā)方法論,掌握任務(wù)拆解、資源協(xié)調(diào)、風(fēng)險管控技巧,必須持有PMP或PRINCE2證書;
? 溝通與領(lǐng)導(dǎo)力:優(yōu)秀的跨部門協(xié)作能力,能推動不同角色達(dá)成共識;具備團(tuán)隊管理經(jīng)驗(yàn),可帶領(lǐng)5人以上團(tuán)隊完成復(fù)雜項目;
? 工具與技能:熟練使用項目管理工具(如Jira、MS Project)、產(chǎn)品設(shè)計工具(如Axure、Figma、墨刀)及數(shù)據(jù)分析工具(如Excel、SQL)。
4. 個人素質(zhì):結(jié)果導(dǎo)向,抗壓能力強(qiáng),能在快節(jié)奏環(huán)境中保持高效;邏輯清晰,善于解決復(fù)雜問題,有創(chuàng)新意識。
二、加分項:
1. 深度理解一物一碼技術(shù)體系,有一物一碼營銷平臺搭建經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2. 具備AI、大數(shù)據(jù)或企業(yè)服務(wù)(B端/G端)行業(yè)經(jīng)驗(yàn),熟悉一物一碼行業(yè)業(yè)務(wù)場景者優(yōu)先;
3. 有0-1產(chǎn)品從概念到落地經(jīng)驗(yàn),或主導(dǎo)過成功項目商業(yè)化案例者優(yōu)先;
4. 熟悉大模型、OCR等AI技術(shù)在項目/產(chǎn)品中的應(yīng)用者優(yōu)先。