職位描述
物流
1.負責本部門年度目標及月度工作計劃的制訂、組織、實施，監(jiān)督、檢查本部門工作完成情況健全和完善公司倉庫的管理制度、流程及標準；
2.指導倉儲管理及內部物流系統(tǒng)規(guī)劃，并督促、實施
3.負責對本部門員工工作質量的監(jiān)督、檢查，并進行績效考核
4.加強倉庫現場環(huán)境管理，促進物料部5S活動
5.對本部搬運工的包裝、裝卸作業(yè)進行技能培訓，并對出貨日常工作進行檢查，確保準確、及時，按質、按量交付
6.對本部門員工進行培訓教育，培養(yǎng)所需人才，提高工作質量和工作效率
7.合理準確預算部門費用，對部門成本控制負責
8.組織本部門定期盤點
9.周期性的對倉儲管理工作進行總結和匯報，并提出整改措施，這包括倉庫管理現況、呆滯和工業(yè)廢棄物，以及庫存周轉率、庫存成本等相關管理績效的分析、報告
10.制定和審核本部門各項管理制度，并監(jiān)督實施
11.部門內協調運作和監(jiān)控，與相關部門的溝通協調
12.完成上級交代的其它事務
任職資格：
1、熟悉汽車零部件行業(yè)的特點，具有物流管理和倉庫管理的相關經驗。
2、熟悉供應商的管理，善于分析問題的本質，富有領導能力和親和力。
3、良好的道德品質；有遠見、敬業(yè)精神、責任感和全局意識。
工作地點
安徽省蕪湖市弋江區(qū)龍湖路8號
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南寧八菱科技股份有限公司南寧八菱科技股份有限公司成立于2001年7月，位于南寧高新技術開發(fā)區(qū)，占地15萬㎡，總建筑面積30000㎡，主要設備300臺（套）。是一家從事研制、開發(fā)和生產車輛、船舶用熱交換器的高科技制造企業(yè)，與國際銅業(yè)協會和瑞典奧托昆普銅帶公司合作，成功完成銅質硬釬焊雙波浪帶熱交換器高新技術產業(yè)化項目。至此，八菱科技成為繼俄羅斯Shaaz公司、法國Berry公司、日本Najico公司等5家公司之后國際銅硬釬焊聯盟的第6個成員，同時也是第一家在中國具備生產銅硬釬焊汽車熱交換器能力的企業(yè)，并于2011年成功上市。公司年量產汽車散熱器產品100多萬套。目前主要配套市場有國內主要汽車生產企業(yè)和工程機械企業(yè)。未來將擴展到海洋船舶、發(fā)電機組、軍工領域和海外市場。
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