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更新于 5月14日

辦公室主任——外派

8000-12000元
  • 南寧西鄉(xiāng)塘區(qū)
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

行政管理體系內(nèi)勤管理后勤管理企業(yè)服務(wù)人力資源服務(wù)
崗位職責(zé): 全面負(fù)責(zé)公司行政、人事管理工作: 1、根據(jù)總部的人力資源政策及結(jié)合分公司當(dāng)?shù)貙?shí)際情況,獨(dú)立組織制定及完善人才招聘與選拔、人才培訓(xùn)與發(fā)展、績(jī)效管理、考勤與薪酬管理、勞動(dòng)關(guān)系、企業(yè)文化等人力資源各項(xiàng)工作的建設(shè)、推進(jìn)、監(jiān)督、執(zhí)行; 2、負(fù)責(zé)公司重要公文函件的起草、發(fā)放,檔案的管理; 3、建立并保持暢通的溝通流程,保證政令能及時(shí)的上傳下達(dá); 4、負(fù)責(zé)公司基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)與完善,如:硬軟件設(shè)施、安全、環(huán)境、衛(wèi)生、固定資產(chǎn)管理; 5、負(fù)責(zé)公司外聯(lián)行政事務(wù)對(duì)接與協(xié)調(diào),建立良好的企業(yè)形象; 6、負(fù)責(zé)公司印章、證照的管理,如:申辦、變更、保管等。 崗位要求: 1、本科以上學(xué)歷,5年以上人力行政相關(guān)工作經(jīng)歷,專業(yè)基礎(chǔ)扎實(shí),有駕駛證,熟練小車(chē)駕駛。 2、能獨(dú)立組織及開(kāi)展人事和行政模塊事務(wù),形象良好,寫(xiě)作功底較強(qiáng),具有較強(qiáng)的組織力、溝通力、執(zhí)行力和抗壓力。 3、善于協(xié)調(diào)各種關(guān)系,有良好的職業(yè)素質(zhì)和極強(qiáng)的公關(guān)接待能力。 4、熟悉現(xiàn)代企業(yè)的管理并有實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn),有二級(jí)人力資源管理師證或中級(jí)經(jīng)濟(jì)師(人資方向)優(yōu)先考慮。 5、26-36歲,硬性條件:能接受外派,外派工作地點(diǎn):安徽省蕪湖市鳩江區(qū)。 福利待遇:購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金、餐飲補(bǔ)貼、生活津貼、駐外津貼

工作地點(diǎn)

西鄉(xiāng)塘區(qū)南寧八菱科技股份有限公司

職位發(fā)布者

楊女士/招聘專員

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公司Logo南寧八菱科技股份有限公司
南寧八菱科技股份有限公司成立于2001年7月,位于南寧高新技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū),占地15萬(wàn)㎡,總建筑面積30000㎡,主要設(shè)備300臺(tái)(套)。是一家從事研制、開(kāi)發(fā)和生產(chǎn)車(chē)輛、船舶用熱交換器的高科技制造企業(yè),與國(guó)際銅業(yè)協(xié)會(huì)和瑞典奧托昆普銅帶公司合作,成功完成銅質(zhì)硬釬焊雙波浪帶熱交換器高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)化項(xiàng)目。至此,八菱科技成為繼俄羅斯Shaaz公司、法國(guó)Berry公司、日本Najico公司等5家公司之后國(guó)際銅硬釬焊聯(lián)盟的第6個(gè)成員,同時(shí)也是第一家在中國(guó)具備生產(chǎn)銅硬釬焊汽車(chē)熱交換器能力的企業(yè),并于2011年成功上市。公司年量產(chǎn)汽車(chē)散熱器產(chǎn)品100多萬(wàn)套。目前主要配套市場(chǎng)有國(guó)內(nèi)主要汽車(chē)生產(chǎn)企業(yè)和工程機(jī)械企業(yè)。未來(lái)將擴(kuò)展到海洋船舶、發(fā)電機(jī)組、軍工領(lǐng)域和海外市場(chǎng)。
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