工作地點:廣州總部,可提供宿舍;
崗位職責:
1.法規(guī)遵循與風險管理:全面負責公司法律事務,確保所有業(yè)務操作符合國內(nèi)及國際法律法規(guī),特別是進出口貿(mào)易相關法律規(guī)范;設計并實施法律風險防控機制,降低公司運營風險。
2. 進出口貿(mào)易法律支持:深入理解WTO規(guī)則、國際貿(mào)易條款、關稅政策、出口管制規(guī)定,為公司進出口業(yè)務提供法律指導和合同審核,處理國際貿(mào)易爭端,保障交易安全與合規(guī)性。
3. 知識產(chǎn)權戰(zhàn)略管理:構建并維護公司的知識產(chǎn)權保護體系,包括專利、商標、著作權等的注冊、監(jiān)控、維護與侵權應對,提升企業(yè)無形資產(chǎn)價值。
4. 訴訟與爭議解決方案:主導處理公司涉及的各類訴訟案件,包括但不限于合同糾紛、知識產(chǎn)權侵權、勞動爭議等,與外部法律顧問緊密合作,制定訴訟策略,參與庭審準備及談判,有效解決法律沖突。
5. 合同管理與審查:負責公司各類合同的起草、審核、修訂及管理,確保合同內(nèi)容合法、嚴謹,有效預防法律風險。
6. 合規(guī)培訓與文化建設:組織法律合規(guī)培訓,提升全員法律意識;塑造積極的合規(guī)文化,確保員工行為符合公司政策及法律法規(guī)要求。
7. 政策研究與趨勢分析:持續(xù)關注國內(nèi)外法律政策動態(tài),尤其是與公司業(yè)務緊密相關的法律變更,為管理層提供法律政策解讀和策略建議。
任職要求:
1.教育背景:法學相關專業(yè)本科及以上學歷,通過國家統(tǒng)一法律職業(yè)資格考試。
2. 工作經(jīng)驗:擁有至少8年法律相關工作經(jīng)驗,其中至少3年在企業(yè)擔任法務管理職位,直接負責過進出口貿(mào)易、知識產(chǎn)權保護及訴訟案件處理。
3. 專業(yè)知識:精通國際貿(mào)易法、知識產(chǎn)權法、合同法、公司法等領域法律法規(guī),熟悉涉外經(jīng)濟法及國際條約。
4. 技能與能力:優(yōu)秀的法律文書寫作與合同審核能力,卓越的邏輯思維和分析判斷力,良好的溝通協(xié)調(diào)和團隊管理能力。
5. 語言能力:良好的英文聽說讀寫能力,能夠獨立處理英文法律文書并對外合作。
6. 職業(yè)素養(yǎng):高度的責任心和職業(yè)道德,能夠在高壓環(huán)境下保持高效工作,具備良好的保密意識。