工作職責(zé)：
1、完成公司經(jīng)營指標：根據(jù)集團發(fā)展戰(zhàn)略及公司年度經(jīng)營計劃，掌握各商鋪銷售目標管理計劃，分析影響店鋪銷售變動的因素及存在的問題，實施提升措施，拉動業(yè)績增長；
2、商戶管理：監(jiān)督商戶貨品；開展商戶溝通工作；監(jiān)督與評估商戶經(jīng)營狀況；
3、裝修及現(xiàn)場管理：辦理商戶進撤場手續(xù)辦理，處理裝修過程中的相關(guān)事宜，確保商家交場、收鋪、裝修、開業(yè)等過程順利推進；進行巡場工作，解決現(xiàn)場發(fā)生的任何問題；
4、市場調(diào)研：定期針對競爭對手開展考察和調(diào)研，并建立競爭對手營銷檔案；
5 、顧客滿意度維護：處理顧客退換貨等各類投訴，提升顧客滿意度；
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任職要求：
1、開拓創(chuàng)新、 團隊合作 、快速執(zhí)行 、 良好的組織管理能力；
2、熟練掌握營運管理知識和技能，能夠準確執(zhí)行相關(guān)程序與工作方法，組織開展相關(guān)工作；
3、熟悉營運管理各模塊制度，組織完成相關(guān)流程及方案的建立及優(yōu)化；
4、能夠有效溝通其他業(yè)務(wù)部門，協(xié)調(diào)完成相關(guān)工作開展；
5、能夠解決營運管理各類工作中的常見問題、顧客投訴及突發(fā)危機事件；
職位福利：五險一金、定期體檢、帶薪年假
職位亮點：商業(yè)地產(chǎn)運營管理