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（一）任職資格： 1. 新聞傳播、市場(chǎng)營(yíng)銷、廣告、傳媒等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷； 2. 具有3年以上新媒體運(yùn)營(yíng)或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。 3. 熟悉各類新媒體平臺(tái)的規(guī)則和玩法，如微信公眾號(hào)、微博、抖音、小紅書等。 了解新媒體營(yíng)銷的基本原理和策略。 4. 具備優(yōu)秀的文案撰寫能力，能夠根據(jù)不同平臺(tái)和受眾特點(diǎn)創(chuàng)作有吸引力的內(nèi)容。熟練掌握?qǐng)D片處理、視頻剪輯等軟件，如 Photoshop、Premiere 等，能夠獨(dú)立完成簡(jiǎn)單的設(shè)計(jì)和剪輯工作。熟練運(yùn)用新媒體工具和數(shù)據(jù)分析工具，進(jìn)行數(shù)據(jù)監(jiān)測(cè)與分析； 5. 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠與團(tuán)隊(duì)成員、合作伙伴及用戶進(jìn)行有效溝通； 6. 思維活躍，有創(chuàng)新意識(shí)，能夠提出新穎的新媒體運(yùn)營(yíng)策略和創(chuàng)意； 7. 學(xué)習(xí)能力：能夠快速學(xué)習(xí)和適應(yīng)新媒體行業(yè)的變化，不斷提升自身能力； 8. 具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠積極配合團(tuán)隊(duì)完成工作任務(wù)； 9. 對(duì)社會(huì)熱點(diǎn)和流行趨勢(shì)有敏銳的洞察力，能夠及時(shí)將其融入到新媒體內(nèi)容中。 （二）崗位職責(zé) 1. 深入研究市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手和消費(fèi)者需求，為品牌推廣提供依據(jù)。分析品牌在市場(chǎng)中的表現(xiàn)和影響力，提出改進(jìn)建議。 2. 深入挖掘產(chǎn)品特點(diǎn)、品牌定位和目標(biāo)受眾，制定與之匹配的傳播推廣策略。規(guī)劃傳播的階段性目標(biāo)和長(zhǎng)期方向，確保傳播工作的連貫性和有效性。確定傳播的目標(biāo)受眾、渠道選擇和傳播內(nèi)容。 3. 撰寫和編輯吸引人的宣傳文案，包括產(chǎn)品介紹、新聞稿、推廣軟文、社交媒體文案等。制作各類宣傳資料，如海報(bào)、宣傳單、視頻等，確保內(nèi)容準(zhǔn)確、有吸引力且符合品牌風(fēng)格。 4. 負(fù)責(zé)企業(yè)社交媒體賬號(hào)的日常運(yùn)營(yíng)，制定發(fā)布計(jì)劃，增加粉絲數(shù)量和互動(dòng)率。監(jiān)測(cè)社交媒體上的輿論動(dòng)態(tài)，及時(shí)回應(yīng)和處理負(fù)面信息。 5. 與各類媒體（包括傳統(tǒng)媒體和新媒體）建立并保持良好的合作關(guān)系。安排媒體采訪、新聞發(fā)布等活動(dòng)，提高企業(yè)在媒體上的曝光度。 6. 收集和分析傳播推廣活動(dòng)的數(shù)據(jù)，如曝光量、點(diǎn)擊率、轉(zhuǎn)化率等。根據(jù)數(shù)據(jù)分析結(jié)果評(píng)估活動(dòng)效果，提出改進(jìn)措施和優(yōu)化建議。 7. 關(guān)注市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的傳播策略，及時(shí)調(diào)整企業(yè)的傳播方向和重點(diǎn)。分析競(jìng)品的優(yōu)勢(shì)和不足，為企業(yè)傳播推廣提供參考。 8. 監(jiān)控品牌在市場(chǎng)上的表現(xiàn)，及時(shí)處理可能出現(xiàn)的品牌危機(jī)。維護(hù)品牌的良好形象，確保品牌聲譽(yù)不受損害。 9. 與企業(yè)內(nèi)部的其他部門（如市場(chǎng)、銷售、研發(fā)等）保持密切溝通，確保傳播信息的一致性和準(zhǔn)確性。協(xié)同各部門共同完成傳播推廣任務(wù)，提升企業(yè)整體形象和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。 10. 合理規(guī)劃傳播推廣預(yù)算，確保資源的有效利用和成本控制。評(píng)估各項(xiàng)推廣渠道和活動(dòng)的投入產(chǎn)出比，優(yōu)化資源分配。 面試說明：1、為了保障面試快捷順利，面試前請(qǐng)您提前向人力提供身份證、學(xué)歷證、資格證等相關(guān)證件復(fù)印件。2、證件僅用于面試，我司會(huì)嚴(yán)格為您保密。