職位描述
房地產(chǎn)中介物業(yè)管理
一、崗位職責(zé)：
1、日常會(huì)議組織：每周召開(kāi)一次周會(huì)/每月召開(kāi)一次月會(huì)
2、培訓(xùn)賦能：每季度組織1次技能大比武，包含居間團(tuán)隊(duì)和項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)
3、團(tuán)隊(duì)述職： 每月組織1次資產(chǎn)管家述職；每季度組織一次低績(jī)效述職（末位30%）
4、新員工輔導(dǎo)與述職：每月一次
5、團(tuán)隊(duì)搭建：每月面試1-2名資產(chǎn)管家；
6、區(qū)域無(wú)門店戰(zhàn)略部署：每季度根據(jù)區(qū)域無(wú)門店重點(diǎn)設(shè)定主題，包括不限于指標(biāo)分解、軍令狀簽署、季度重點(diǎn)工作方向部署
7、項(xiàng)目走訪：每季度全部在管項(xiàng)目全覆蓋走訪，項(xiàng)目走訪主要聚焦了解項(xiàng)目現(xiàn)狀，解決現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)題，發(fā)掘業(yè)務(wù)增長(zhǎng)點(diǎn)。重復(fù)走訪不計(jì)算在內(nèi)。
8、員工面談：每月一次，員工面對(duì)面可采用線上線下相結(jié)合的方式，一對(duì)一或群面均可，主要側(cè)重傾聽(tīng)員工心聲、解決員工訴求、發(fā)現(xiàn)制度漏洞和管理漏洞
任職要求：
1、 年齡25-35歲，大專及以上學(xué)歷；
2、 熱愛(ài)銷售工作，有激情，敢于設(shè)定高的目標(biāo)；
3、 氣質(zhì)親和，表達(dá)清晰，邏輯清楚，對(duì)市場(chǎng)的敏感度高；
4、 良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能夠協(xié)調(diào)資源。
工作地點(diǎn)
青島黃島區(qū)銀盛泰香江學(xué)府
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職位發(fā)布者
張磊/高級(jí)招聘經(jīng)理
立即溝通
上海永升物業(yè)管理有限公司
永升服務(wù)集團(tuán)成立于2002年，并于2018年12月在香港主板上市(證券代碼: 01995.HK)，是一家擁有一級(jí)資質(zhì)、享有良好聲譽(yù)且快速成長(zhǎng)的智慧城市服務(wù)品牌。曾連續(xù)多年獲評(píng)中國(guó)物業(yè)管理服務(wù)百?gòu)?qiáng)企業(yè)，2024年，永升服務(wù)榮膺中國(guó)物業(yè)服務(wù)企業(yè)綜合實(shí)力10強(qiáng)第9名，連續(xù)多年位列上海市物業(yè)服務(wù)綜合百?gòu)?qiáng)企業(yè)第 1位。成立20年來(lái)，永升服務(wù)始終追求為客戶提供更美好的生活，圍繞社區(qū)服務(wù)、增值服務(wù)、商用服務(wù)、城市服務(wù)、智慧服務(wù)等五大類服務(wù)，業(yè)態(tài)覆蓋住宅、商業(yè)、園區(qū)、辦公樓、學(xué)校、醫(yī)院、展館、文旅、交通樞紐、城市服務(wù)等城市空間全場(chǎng)景。未來(lái)，永升服務(wù)將繼續(xù)秉承“用心構(gòu)筑美好生活”的使命，圍繞“讓客戶省心、放心、開(kāi)心”的核心價(jià)值觀，用科技創(chuàng)新帶動(dòng)多元發(fā)展，堅(jiān)持“平臺(tái)+生態(tài)”的發(fā)展戰(zhàn)略，成為客戶首選的智慧城市服務(wù)品牌。
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