崗位職責(zé):
1.供應(yīng)商審核與開發(fā)?
1)新供應(yīng)商準(zhǔn)入?:參與供應(yīng)商資質(zhì)審核(包括生產(chǎn)流程、質(zhì)量體系、技術(shù)能力等),協(xié)助采購篩選合格供應(yīng)商。
?周期性評(píng)估?:定期對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行績(jī)效評(píng)審,對(duì)低分供應(yīng)商提出整改或淘汰建議。
2?)現(xiàn)場(chǎng)輔導(dǎo)?:通過現(xiàn)場(chǎng)審核識(shí)別供應(yīng)商流程漏洞,指導(dǎo)其優(yōu)化質(zhì)量管理體系
2.質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)制定與實(shí)施?
1)制定進(jìn)料檢驗(yàn)計(jì)劃(IQC規(guī)范),明確檢測(cè)項(xiàng)目、抽樣標(biāo)準(zhǔn)及判定依據(jù)。
2)推動(dòng)供應(yīng)商應(yīng)用質(zhì)量管理工具提升制程穩(wěn)定性。?
3)工程變更的驗(yàn)證,確保變更后質(zhì)量符合要求。?
?4)質(zhì)量問題處理與預(yù)防?
5)針對(duì)來料異常,主導(dǎo)報(bào)告分析根本原因,跟蹤糾正措施有效性。
6)協(xié)調(diào)跨部門資源(如研發(fā)、生產(chǎn))解決供應(yīng)鏈中的設(shè)計(jì)缺陷或原材料風(fēng)險(xiǎn)。?
7)通過數(shù)據(jù)(TOP問題統(tǒng)計(jì))推動(dòng)供應(yīng)商成立改善,預(yù)防復(fù)發(fā)。
3.供應(yīng)商能力提升?
1)組織質(zhì)量培訓(xùn),提升供應(yīng)商自檢能力及全員質(zhì)量意識(shí)。
2)推動(dòng)供應(yīng)商建立預(yù)防性質(zhì)量體系,定期組織供應(yīng)商進(jìn)行質(zhì)量討論回顧。
任職要求:
1.熟悉質(zhì)量管理體系,掌握各種質(zhì)量管理工具的應(yīng)用
2.五年以上電子行業(yè)生產(chǎn)工廠的供應(yīng)商管理經(jīng)歷
3.有新建供應(yīng)商管理體系和系統(tǒng)的經(jīng)驗(yàn)
4.熟悉原材料加工工藝(如注塑、機(jī)加工、PCB、電子元器件等)
5.高頻跨部門協(xié)作(采購、研發(fā)、生產(chǎn)),需極強(qiáng)的溝通和解決問題的能力?