雇員點評標簽
職位描述
物流解決方案行業(yè)解決方案貨運/物流/倉儲
崗位職責：
1、行業(yè)研究與分析：運用市場調(diào)研、數(shù)據(jù)分析等方法，對通信高科技、工業(yè)設(shè)備、汽車、服裝鞋帽、消費品等某一行業(yè)供應(yīng)鏈進行分析，挖掘大件物流業(yè)務(wù)機會點；
2、行業(yè)解決方案制定：結(jié)合制定行業(yè)解決方案，并拉通相關(guān)組織進行方案落地；
3、行業(yè)代表客戶業(yè)務(wù)份額提升：跟進行業(yè)代表客戶，通過整合資源、方案制定等提升業(yè)務(wù)份額；
2、行業(yè)解決方案制定：結(jié)合制定行業(yè)解決方案，并拉通相關(guān)組織進行方案落地；
3、行業(yè)代表客戶業(yè)務(wù)份額提升：跟進行業(yè)代表客戶，通過整合資源、方案制定等提升業(yè)務(wù)份額；
任職要求：
1、本科及以上學歷，3年及以上物流行業(yè)經(jīng)驗；
2、行業(yè)研究與分析能力：具備優(yōu)秀的數(shù)據(jù)分析能力和行業(yè)洞察力，能獨立完成行業(yè)大件物流市場分析報告；
3、溝通協(xié)調(diào)能力：具備精準提煉問題關(guān)鍵能力、邏輯清晰、高效溝通以及資源整合與推動執(zhí)行的能力，能有效促進跨部門協(xié)作，共同達成績效目標；
4、客戶拜訪能力：具備客戶談判、客情管理與維護能力；
3、溝通協(xié)調(diào)能力：具備精準提煉問題關(guān)鍵能力、邏輯清晰、高效溝通以及資源整合與推動執(zhí)行的能力，能有效促進跨部門協(xié)作，共同達成績效目標；
4、客戶拜訪能力：具備客戶談判、客情管理與維護能力；
工作地點
深圳南山區(qū)順豐總部大廈
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職位發(fā)布者
宋永健/人事經(jīng)理
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順豐（股票代碼：002352.SZ，6936.HK）于1993年成立于廣東順德，總部位于中國深圳。經(jīng)過多年發(fā)展，順豐已成為中國及亞洲最大、全球第四大綜合物流服務(wù)提供商*。順豐圍繞物流生態(tài)圈，持續(xù)完善服務(wù)能力與產(chǎn)品體系，業(yè)務(wù)拓展至時效快遞、經(jīng)濟快遞、快運、冷運及醫(yī)藥、同城即時配送、國際快遞、國際貨運及代理、供應(yīng)鏈等物流板塊，能夠為客戶提供國內(nèi)及國際端到端一站式綜合物流服務(wù)。同時，依托領(lǐng)先的科技研發(fā)能力，順豐致力于構(gòu)建數(shù)字化供應(yīng)鏈生態(tài)，致力成為備受尊重全球領(lǐng)先的數(shù)智物流解決方案服務(wù)商。
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