崗位職責(zé):
1.推動(dòng)落實(shí)總、分公司個(gè)險(xiǎn)激勵(lì)方案;
2.制定業(yè)務(wù)推動(dòng)計(jì)劃,追蹤業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)節(jié)奏,分析渠道經(jīng)營(yíng)狀況并提出決策建議;
3.個(gè)險(xiǎn)業(yè)務(wù)品質(zhì)及合規(guī)經(jīng)營(yíng)的監(jiān)控管理;
4.搭建個(gè)險(xiǎn)渠道人才隊(duì)伍建設(shè),負(fù)責(zé)個(gè)險(xiǎn)渠道日常經(jīng)營(yíng)及團(tuán)隊(duì)管理;
5.組織召開(kāi)渠道各類會(huì)議;
6.統(tǒng)籌與后援部門(mén)的溝通協(xié)調(diào),協(xié)助業(yè)務(wù)前線解決問(wèn)題;
7.其他經(jīng)營(yíng)管理相關(guān)工作。
任職要求:
1.一般要求本科及以上學(xué)歷,特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬;
2.3年以上工作經(jīng)驗(yàn),2年以上壽險(xiǎn)相關(guān)工作經(jīng)歷;
3.熟悉相關(guān)行業(yè)的工作流程和業(yè)務(wù)知識(shí),具備較強(qiáng)的專業(yè)技能和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。
職位福利:五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金