崗位職責：
1、精通差旅費用結(jié)算全流程，完成獨立處理對賬、發(fā)票核驗、費用核銷、異常賬單爭議處理等工作，熟悉差旅平臺結(jié)算系統(tǒng)操作；
2、具備搭建差旅結(jié)算流程與風控體系的能力，完成制定結(jié)算審核標準、異常問題處理流程，降低結(jié)算差錯率；
3、數(shù)據(jù)敏感度高，通過結(jié)算數(shù)據(jù)（如差錯率、回款周期、對賬效率）分析流程漏洞，輸出可落地的優(yōu)化方案；
4、熟悉國家財稅政策及發(fā)票管理相關(guān)規(guī)定，確保結(jié)算工作合規(guī)性。
5、帶領(lǐng)20人以上規(guī)模的結(jié)算團隊開展日常工作，合理分配任務(wù)，平衡成員工作負荷，保障結(jié)算時效與準確率；
6、團隊成員的專業(yè)技能培訓與日常工作輔導(dǎo)，幫助新人快速上手，提升團隊整體結(jié)算能力；
7、制定團隊績效考核指標，定期開展績效復(fù)盤，推動團隊工作持續(xù)優(yōu)化。
任職要求：
1.政治品德：中共黨員優(yōu)先。政治素質(zhì)好，理想信念堅定，在政治上、思想上、行動上與黨中央保持高度一致，作風正派，廉潔自律，誠信可靠，堅持原則，敬業(yè)奉獻。
2.所學專業(yè)：專業(yè)不限。
3.教育程度：大學本科或以上學歷（條件優(yōu)異者可適當放寬）。
4.工作經(jīng)驗：3年以上差旅服務(wù)、企業(yè)商旅或財務(wù)結(jié)算相關(guān)工作經(jīng)驗;2年及以上結(jié)算團隊管理經(jīng)驗，熟悉差旅行業(yè)結(jié)算規(guī)則者優(yōu)先。
5.年齡要求：原則上不超過45歲（條件優(yōu)異者可適當放寬）。
6.能力素質(zhì)要求：具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力，可高效對接客戶、供應(yīng)商、企業(yè)財務(wù)部門及內(nèi)部業(yè)務(wù)團隊，解決結(jié)算爭議；嚴謹細致、責任心強，具備較強的風險識別與把控能力，能應(yīng)對復(fù)雜的結(jié)算異常情況；抗壓能力強，可適應(yīng)差旅行業(yè)旺季結(jié)算高峰期的工作節(jié)奏，結(jié)果導(dǎo)向思維明確