崗位待遇:
試用期三個(gè)月,試用期工資為崗位基本工資的80%,試用期考核合格后轉(zhuǎn)正(表現(xiàn)良好者可提前轉(zhuǎn)正),轉(zhuǎn)正后基本工資+績效獎(jiǎng)金6000-8000元/月,五險(xiǎn)一金、帶薪年假、年底雙薪、餐補(bǔ)、話費(fèi)補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、差旅補(bǔ)貼、過節(jié)福利、員工體檢等。
注:該崗位有統(tǒng)一安排對(duì)工作能力和office辦公軟件運(yùn)用的筆試和面試
任職資格:
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)學(xué)與管理學(xué)相關(guān)專業(yè);
2、熟練應(yīng)用各種微軟辦公軟件;
3、性格沉穩(wěn),良好的溝通協(xié)調(diào)能力,保密意識(shí)強(qiáng),學(xué)習(xí)能力強(qiáng),責(zé)任心強(qiáng);
4、有良好數(shù)據(jù)處理能力與文字能力的優(yōu)先錄取
崗位職責(zé):
一、數(shù)據(jù)與發(fā)貨系統(tǒng)操作
1、承擔(dān)銷售數(shù)據(jù)錄入與管理、系統(tǒng)操作及終端銷售數(shù)據(jù)核對(duì)工作;
2、熟練操作用友系統(tǒng)及ERP流程,確保單據(jù)、票據(jù)開具與流轉(zhuǎn)準(zhǔn)確無誤;
3、負(fù)責(zé)將銷售相關(guān)數(shù)據(jù)錄入電子表格,為數(shù)據(jù)分析提供基礎(chǔ)支持;
4、定期與服務(wù)商或銷售同事核對(duì)終端醫(yī)院銷售數(shù)據(jù)及出入口辦理情況,及時(shí)處理數(shù)據(jù)問題,保障數(shù)據(jù)一致性與賬務(wù)清晰;
二、文件與資質(zhì)管理
1、管理資質(zhì)文件的歸類、整理、建檔及保管工作,確保蓋章往來文件申請(qǐng)接受、流轉(zhuǎn)、留存符合公司合規(guī)的標(biāo)準(zhǔn)化要求,便于后期查詢與調(diào)用;
2、掌握基本產(chǎn)品知識(shí),能高效完成標(biāo)書制作,確保標(biāo)書內(nèi)容準(zhǔn)確、信息完善;
三、客戶服務(wù)與支持
1、提供客戶服務(wù)與發(fā)貨支持,協(xié)助服務(wù)商或銷售同事進(jìn)行郵寄單號(hào)查詢、資質(zhì)資料郵寄等工作;
2、接聽電話來訪,妥善處理客戶或潛在客戶關(guān)于產(chǎn)品信息的問詢,并及時(shí)將客戶信息轉(zhuǎn)告銷售人員,確??蛻糇稍兊玫郊皶r(shí)響應(yīng)
四、積極主動(dòng)完成領(lǐng)導(dǎo)交予的其他工作,具備良好的執(zhí)行力和責(zé)任心