崗位職責
1、 經銷商維護;
2、 負責為經銷商開發(fā)分銷商;
3、 扶持分銷商:培訓產品知識,分析當地競品情況,指導定價;
4、 指導分銷商組建水工團隊,協助洽談裝飾公司渠道;
5、 帶領經銷商的業(yè)務員和分銷商做新建小區(qū)推廣;
6、 管控市場價格,查處串貨、假貨;
7、 負責市場廣告投放。
任職要求
1、 大專以上學歷,35歲以內;
2、 溝通表達流利;
3、 執(zhí)行力強,能不折不扣完成公司各項任務,有責任有擔當;
4、 有渠道維護開發(fā)經驗優(yōu)先;
5、 接受優(yōu)秀的應屆畢業(yè)生,公司有完善的培養(yǎng)體系;
6、 能駐外,工作地點接受公司分配。每2個月可享受帶薪探親假4天左右,公司報銷往返交通費。
薪資福利
1、 收入=基本工資+績效+提成+年獎金+高端產品出貨獎金+餐貼+過節(jié)費。完成任務年收入12-15萬。
2、 補貼;住宿補貼+交通報銷+油補+話補;
3、 為員工購買五險一金。
晉升通道,營銷經理—省區(qū)經理—大區(qū)總監(jiān)—全國營銷總監(jiān)
職位福利:五險一金、績效獎金、包住、包吃、交通補助、通訊補助