雇員點(diǎn)評(píng)標(biāo)簽
職位描述
人力資源服務(wù)企業(yè)服務(wù)醫(yī)藥批發(fā)/零售
1、在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，建立并完善人力資源體系，合理配置公司人力資源，并全面負(fù)責(zé)公司績效、制度、流程管理及優(yōu)化，策劃設(shè)計(jì)、文化建設(shè)、行政管理、資產(chǎn)管理、安全管理、后勤管理工作、及部門的日常管理等工作，
2.管理職責(zé)：
（1）組織規(guī)范公司各項(xiàng)人事工作，包括人員需求、選拔調(diào)配、薪資管理、員工培訓(xùn)等，為公司發(fā)展提供有力的人力資源支持。
（2）監(jiān)督執(zhí)行員工工資、獎(jiǎng)金、福利等人力資源費(fèi)用預(yù)算和報(bào)酬分配方案。
（3）指導(dǎo)建立公司完善的培訓(xùn)體系，監(jiān)督落實(shí)年度培訓(xùn)計(jì)劃實(shí)施，探索培訓(xùn)咨詢公司模式。
（4）組織公司企業(yè)文化體系的建設(shè)工作，落實(shí)年度企業(yè)文化建設(shè)方案。
（5）指導(dǎo)公司各類制度與流程的建立、推廣和優(yōu)化；
（6）主持管理優(yōu)化與管理創(chuàng)新工作的開展、實(shí)施與后期跟進(jìn)工作；
（7）指導(dǎo)、監(jiān)督、優(yōu)化和完善二、三級(jí)公司的各類績效管理體系；
（8）組織和實(shí)施二、三級(jí)公司的各類考評(píng)和評(píng)優(yōu)工作；
（9）指導(dǎo)、監(jiān)督、實(shí)施公司的招聘工作；
10、負(fù)責(zé)公司對(duì)外接待工作和各類公關(guān)活動(dòng)，與政府部門保持良好關(guān)系，負(fù)責(zé)公司內(nèi)外宣傳工作，提升公司美譽(yù)度；
11、負(fù)責(zé)公司印鑒、證照和介紹信的使用及保管；
12、負(fù)責(zé)公司各類榮譽(yù)申報(bào)、協(xié)助參與各類協(xié)會(huì)日常工作；
13、協(xié)助負(fù)責(zé)公司的投資管理、政府優(yōu)惠政策的爭取、有關(guān)土地房屋等權(quán)證的辦理
14、協(xié)調(diào)與配合集團(tuán)企劃、人事等相關(guān)項(xiàng)目的推廣工作，結(jié)合公司實(shí)際實(shí)施
2.管理職責(zé)：
（1）組織規(guī)范公司各項(xiàng)人事工作，包括人員需求、選拔調(diào)配、薪資管理、員工培訓(xùn)等，為公司發(fā)展提供有力的人力資源支持。
（2）監(jiān)督執(zhí)行員工工資、獎(jiǎng)金、福利等人力資源費(fèi)用預(yù)算和報(bào)酬分配方案。
（3）指導(dǎo)建立公司完善的培訓(xùn)體系，監(jiān)督落實(shí)年度培訓(xùn)計(jì)劃實(shí)施，探索培訓(xùn)咨詢公司模式。
（4）組織公司企業(yè)文化體系的建設(shè)工作，落實(shí)年度企業(yè)文化建設(shè)方案。
（5）指導(dǎo)公司各類制度與流程的建立、推廣和優(yōu)化；
（6）主持管理優(yōu)化與管理創(chuàng)新工作的開展、實(shí)施與后期跟進(jìn)工作；
（7）指導(dǎo)、監(jiān)督、優(yōu)化和完善二、三級(jí)公司的各類績效管理體系；
（8）組織和實(shí)施二、三級(jí)公司的各類考評(píng)和評(píng)優(yōu)工作；
（9）指導(dǎo)、監(jiān)督、實(shí)施公司的招聘工作；
10、負(fù)責(zé)公司對(duì)外接待工作和各類公關(guān)活動(dòng)，與政府部門保持良好關(guān)系，負(fù)責(zé)公司內(nèi)外宣傳工作，提升公司美譽(yù)度；
11、負(fù)責(zé)公司印鑒、證照和介紹信的使用及保管；
12、負(fù)責(zé)公司各類榮譽(yù)申報(bào)、協(xié)助參與各類協(xié)會(huì)日常工作；
13、協(xié)助負(fù)責(zé)公司的投資管理、政府優(yōu)惠政策的爭取、有關(guān)土地房屋等權(quán)證的辦理
14、協(xié)調(diào)與配合集團(tuán)企劃、人事等相關(guān)項(xiàng)目的推廣工作，結(jié)合公司實(shí)際實(shí)施
工作地點(diǎn)
李滄區(qū)青島九州通醫(yī)藥有限公司1
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職位發(fā)布者
竇女士/HR
三日內(nèi)活躍
九州通醫(yī)藥集團(tuán)股份有限公司九州通發(fā)軔于改革開放之初的1985年，成立于民營資本允許進(jìn)入醫(yī)藥流通領(lǐng)域的1999年，2010年11月在上海證券交易所掛牌上市，現(xiàn)已發(fā)展成為科技驅(qū)動(dòng)型的全鏈醫(yī)藥行業(yè)綜合服務(wù)商。九州通是國內(nèi)最大的民營醫(yī)藥商業(yè)企業(yè)，位列中國醫(yī)藥商業(yè)企業(yè)第四位，是行業(yè)內(nèi)唯一獲評(píng)全國十大“國家智能化倉儲(chǔ)物流示范基地”的企業(yè)，位列2023年《財(cái)富》“中國企業(yè)500強(qiáng)”第171位、“中國民營企業(yè)500強(qiáng)”第57位。九州通專注于醫(yī)藥商業(yè)、醫(yī)藥物流及大健康產(chǎn)業(yè)，以西藥、中藥、器械等為主要經(jīng)營產(chǎn)品，為個(gè)人和機(jī)構(gòu)提供專業(yè)的健康管理服務(wù)，在全國設(shè)立了31個(gè)省級(jí)與110個(gè)地市級(jí)物流中心，下屬公司548家，營銷網(wǎng)絡(luò)覆蓋了全國96%以上的行政區(qū)域。九州通積極拓展醫(yī)院、總代總銷、醫(yī)藥分銷、數(shù)字零售（萬店加盟）、醫(yī)療器械、中醫(yī)藥、健康管理與技術(shù)增值服務(wù)等戰(zhàn)略業(yè)務(wù)，利用互聯(lián)網(wǎng)和數(shù)字化工具，建立了服務(wù)上下游客戶、高效協(xié)同、行業(yè)領(lǐng)先的醫(yī)藥供應(yīng)鏈和大健康綜合服務(wù)平臺(tái)。面向未來，九州通將持續(xù)推進(jìn)“三新兩化”戰(zhàn)略——通過新產(chǎn)品戰(zhàn)略構(gòu)建公司產(chǎn)品競爭力，提升公司的盈利水平；通過新零售、新醫(yī)療戰(zhàn)略觸達(dá)C端，構(gòu)建C端服務(wù)能力；通過數(shù)字化、智能化戰(zhàn)略實(shí)現(xiàn)公司整體經(jīng)營管理水平的提升；通過不動(dòng)產(chǎn)證券化（REITs）戰(zhàn)略實(shí)現(xiàn)輕資產(chǎn)輕運(yùn)營，進(jìn)一步提升公司股東權(quán)益增值回報(bào)。同時(shí)，公司也將加大對(duì)人才的引進(jìn)力度，堅(jiān)持長期主義，打造“百年老店”，構(gòu)建更穩(wěn)健、更健康、更可持續(xù)發(fā)展的企業(yè)。
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