崗位職責(zé):
1.招聘對(duì)象:
國(guó)內(nèi)外知名院校碩士、博士,專業(yè)不限,畢業(yè)2年內(nèi)均可申請(qǐng),應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先。
2.招聘要求:
- 最高學(xué)歷畢業(yè)院校為國(guó)內(nèi)985大學(xué)或海外QS排名前100院校;
- 學(xué)習(xí)成績(jī)優(yōu)異、英文可作為辦公語(yǔ)言,擔(dān)任過(guò)學(xué)生會(huì)或社團(tuán)組織負(fù)責(zé)人、在校期間獲得過(guò)全國(guó)或國(guó)際競(jìng)賽獎(jiǎng)項(xiàng)、發(fā)表過(guò)SCI或核心期刊論文為加分項(xiàng);
- 具備敏銳商業(yè)嗅覺(jué),有極強(qiáng)的自我驅(qū)動(dòng)和抗壓能力,善于交流和團(tuán)隊(duì)協(xié)作。
任職要求:
- 平臺(tái)賦能:充分利用新希望多年累積的產(chǎn)業(yè)布局、企業(yè)資源及品牌效應(yīng),為你的職場(chǎng)之路提供專業(yè)化、規(guī)模化、深度化資源匹配與支持,讓你站在新希望的平臺(tái)上,實(shí)現(xiàn)資源整合與協(xié)同發(fā)展,全面賦能你的職業(yè)夢(mèng)想;
- 良好氛圍:十七年的培養(yǎng)積累百余位的管理培訓(xùn)生,成長(zhǎng)中有眾多的先行者和同路人,與這些優(yōu)秀的伙伴在一起,你將變得更卓越;
- 清晰規(guī)劃:公司對(duì)全球管培生有清晰的職業(yè)定位,并提供多元化培養(yǎng)方式——如高管導(dǎo)師一對(duì)一輔導(dǎo)、參與海內(nèi)外重大項(xiàng)目等,公司會(huì)定期對(duì)個(gè)人發(fā)展做出評(píng)估和反饋;
- 充分關(guān)注:公司通過(guò)定期組織分享交流、高管座談、HR溝通等形式,傾聽(tīng)成長(zhǎng)心聲,解決發(fā)展問(wèn)題,提供充分指導(dǎo)和幫助;
- 美好未來(lái):優(yōu)先享有發(fā)展資源,加速個(gè)人成長(zhǎng)。在未來(lái),有機(jī)會(huì)成為新興業(yè)務(wù)、區(qū)域領(lǐng)軍人物,或在集團(tuán)及各業(yè)務(wù)板塊中擔(dān)任管理崗位。