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【工作要求】 新人入職通過(guò)培訓(xùn)和考核要求掌握保險(xiǎn)專業(yè)知識(shí)，最終根據(jù)各自職業(yè)規(guī)劃可選擇側(cè)重發(fā)展方向：團(tuán)隊(duì)管理、投資理財(cái)、業(yè)務(wù)經(jīng)理、壽險(xiǎn)導(dǎo)師等。 1.年齡25歲-45歲 本科應(yīng)往屆畢業(yè)生、在讀研究生均可，大學(xué)里擔(dān)任學(xué)生會(huì)干部，社團(tuán)管理者優(yōu)先考慮； 2.具備良好的學(xué)習(xí)能力、自我管理能力、溝通表達(dá)能力、團(tuán)隊(duì)合作能力等； 3.要求本科及以上學(xué)歷，面試特別優(yōu)秀者可放寬至大專； 4.配合主管完成各方面的工作，每月保證90%出勤率； 【工作內(nèi)容】 1.維護(hù)現(xiàn)有公司客戶關(guān)系，做好產(chǎn)品保全、理賠等相關(guān)客戶接洽服務(wù)工作，積累客戶資源。 2.及時(shí)向上級(jí)主管反饋客戶問(wèn)題，負(fù)責(zé)客戶保單整理及二次開發(fā)。 3.學(xué)習(xí)理財(cái)專業(yè)知識(shí)及管理技能，協(xié)助主管對(duì)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行培訓(xùn)和管理。 4.和團(tuán)隊(duì)一起對(duì)其所負(fù)責(zé)的區(qū)域進(jìn)行公司品牌的維護(hù)，公司形象的宣傳，以及客戶的開發(fā)。 5.本工作屬營(yíng)銷性質(zhì)，但發(fā)展不局限于銷售方向，可晉升為團(tuán)隊(duì)主管、壽險(xiǎn)導(dǎo)師、理財(cái)規(guī)劃師、投融資顧問(wèn)及社區(qū)綜合金專員等；請(qǐng)確認(rèn)后再申請(qǐng)?jiān)搷徫唬?6.公司特推出新菁英優(yōu)才招募通道，經(jīng)理室面試考核通過(guò)后享受專項(xiàng)培訓(xùn)、客戶資源、晉升通道。 【技能培訓(xùn)】 1.職前培訓(xùn)：從業(yè)資格培訓(xùn)、崗位培訓(xùn)、銜接訓(xùn)練和新人成長(zhǎng)培訓(xùn)等； 2.轉(zhuǎn)正培訓(xùn)：專題培訓(xùn)、提升培訓(xùn)、拓展培訓(xùn)和導(dǎo)師培訓(xùn)等； 3.晉升培訓(xùn)：經(jīng)營(yíng)管理技能訓(xùn)練和團(tuán)隊(duì)管理培訓(xùn)等。 【薪資福利待遇】 1.薪資結(jié)構(gòu)：產(chǎn)品傭金+新人津貼+新菁英推動(dòng)獎(jiǎng)勵(lì)+活動(dòng)方案獎(jiǎng)勵(lì) 2.公司提供：晉升獎(jiǎng)金+彈性工作+團(tuán)康旅游+補(bǔ)充商業(yè)保險(xiǎn)+個(gè)人養(yǎng)老金等+節(jié)日福利+各階段晉升培訓(xùn)等； 3.上班時(shí)間：8小時(shí)工作制，享受國(guó)家法定節(jié)假日、年假制度。