崗位職責(zé)
1負(fù)責(zé)執(zhí)行總公司的薪酬管理制度及內(nèi)勤員工薪酬福利的管理與發(fā)放
2負(fù)責(zé)人力資源費(fèi)用預(yù)算的編制與追加申請(qǐng)
3負(fù)責(zé)各項(xiàng)人力費(fèi)用的統(tǒng)計(jì)及分析并撰寫相關(guān)經(jīng)營(yíng)分析報(bào)告與匯報(bào)材料
4負(fù)責(zé)薪酬系統(tǒng)維護(hù)
5負(fù)責(zé)前線經(jīng)理獎(jiǎng)金方案的宣導(dǎo)及獎(jiǎng)金的計(jì)算與核發(fā)
6負(fù)責(zé)制定績(jī)效管理相關(guān)方案并組織實(shí)施
7負(fù)責(zé)社保、公積金的繳交、轉(zhuǎn)移及辦理及系統(tǒng)內(nèi)相關(guān)協(xié)辦工作
8負(fù)責(zé)與相關(guān)外部單位的溝通
9負(fù)責(zé)對(duì)三級(jí)機(jī)構(gòu)人事專員進(jìn)行指導(dǎo)
10上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜
有同業(yè)人力資源工作經(jīng)歷者優(yōu)先
福利:五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、雙休法休、帶薪年假、年底獎(jiǎng)金、節(jié)日禮品、餐費(fèi)補(bǔ)助、員工體檢、公司團(tuán)建等