職位描述
1、施工組與管理:協(xié)助項目經(jīng)理編制施工組織設(shè)計、工程總進度計劃及月/周進度計劃,分解任務(wù)并下達(dá)至施工班組,監(jiān)督計劃執(zhí)行。負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場的整體布局與協(xié)調(diào),合理調(diào)配人力、材料、設(shè)備等資源,確保施工流程順暢。組織召開班前技術(shù)交底會,明確施工工藝、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)及安全規(guī)范,指導(dǎo)班組按圖施工。
2、技術(shù)與質(zhì)量控制:參與圖紙會審和設(shè)計交底,熟悉施工圖紙、技術(shù)規(guī)范及驗收標(biāo)準(zhǔn),及時發(fā)現(xiàn)并解決圖紙或施工中的技術(shù)問題。監(jiān)督施工過程中的質(zhì)量,執(zhí)行“三檢制”(自檢、互檢、專檢),對隱蔽工程、分項工程進行驗收并記錄。負(fù)責(zé)施工測量放線、技術(shù)復(fù)核,確保工程結(jié)構(gòu)尺寸、標(biāo)高符合設(shè)計要求。
3、進度與成本管理:跟蹤施工進度,對比計劃與實際進度差異,分析原因并調(diào)整措施,避免工期延誤。審核材料需求計劃,對進場材料的質(zhì)量、數(shù)量進行驗收,執(zhí)行限額領(lǐng)料制度,控制材料損耗與成本。參與現(xiàn)場經(jīng)濟簽證、工程量核算及成本分析,協(xié)助項目經(jīng)理優(yōu)化施工方案以降低成本。
4、資料與溝通協(xié)調(diào):編寫施工日志、隱蔽工程記錄、驗收報告等資料,整理歸檔工程技術(shù)文件。對接設(shè)計單位,參加工程例會,反饋施工問題并協(xié)調(diào)解決。配合工程竣工驗收,負(fù)責(zé)竣工資料移交及工程保修期內(nèi)的維護工作。
職位要求:
1、大專及以上學(xué)歷,建筑工程、土木工程、工民建、工程管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、3年以上現(xiàn)場施工管理經(jīng)驗,具備獨立負(fù)責(zé)分項工程(如土建、機電)的能力,有大型項目經(jīng)驗者優(yōu)先。
3、熟練識讀施工圖紙,掌握CAD、天正等繪圖軟件及Office辦公軟件;熟悉施工規(guī)范(如GB 50300系列)、驗收標(biāo)準(zhǔn)及施工工藝(如模板、鋼筋、混凝土工程),會使用水準(zhǔn)儀、經(jīng)緯儀、全站儀等測量儀器,了解施工機械設(shè)備的基本操作與維護,具備進度計劃編制、資源調(diào)配及成本控制能力,能獨立處理現(xiàn)場突發(fā)技術(shù)或安全問題。
4、對工程質(zhì)量、安全及進度承擔(dān)直接責(zé)任,嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,杜絕返工與浪費,具備良好的團隊協(xié)作能力。能有效對接班組、監(jiān)理、建設(shè)方等多方人員適應(yīng)施工現(xiàn)場高強度工作環(huán)境,可接受長期駐場或出差,吃苦耐勞。身體健康,能適應(yīng)戶外作業(yè)及加班需求。
5、有非洲黑人管理經(jīng)驗,有別墅施工經(jīng)驗者優(yōu)先,能接受長期駐非州工作。