崗位職責:
1、負責收集并消化各類國際國家體系標準、顧客體系要求(如Formel Q、Q1、 BIQS等)、法律法規(guī)要求,及公司內(nèi)部要求,建立并不斷優(yōu)化體系管理文件,明確職責分工,確保體系管理流程清晰、適用、有效;
2、負責對接二、三方體系年審,及潛在供應商評審工作,跟蹤審核問題按期整改,確保問題閉環(huán);
3、負責實施公司內(nèi)部體系審核工作(含管審、內(nèi)審、過程審核、D特性審核等),評價管理過程的有效性,推動問題預防性整改,不斷完善體系流程;
4、負責評審公司中長期和年度經(jīng)營計劃、各部門年度績效指標和工作計劃的有效性,監(jiān)督KPI達成情況,推動管理流程優(yōu)化和改進措施的落實,從而推動公司KPI的改善提升;
5、負責監(jiān)督客戶績效評價流程有效執(zhí)行,監(jiān)督管理部門對客戶績效評價獲取與分析的及時性和有效性,識別不良績效或潛在風險,推動問題整改,避免升級。
任職要求:
1、本科及以上學歷
2、通過IATF16949-2016、VDA6.3-2016、ISO45001和ISO14001標準培訓,具備內(nèi)審員資質(zhì),或持有相應內(nèi)審員資格證書。
職位福利:帶薪年假、五險一金、房補、餐補、定期體檢、節(jié)日福利、員工旅游、提供住宿