職位描述
職位描述：
1、 按照國家會(huì)計(jì)準(zhǔn)則及公司財(cái)務(wù)管理制度，負(fù)責(zé)報(bào)表編制及管理工作，對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)告整體的準(zhǔn)確性、合規(guī)性、及時(shí)性負(fù)責(zé)；
2、 根據(jù)具體業(yè)務(wù)場(chǎng)景，統(tǒng)籌確定核算規(guī)則并推動(dòng)核算方案的落地，持續(xù)優(yōu)化核算方案；
3、 審查公司賬務(wù)處理是否準(zhǔn)確合規(guī)，督促財(cái)務(wù)管理制度的有效實(shí)施；
4、 對(duì)接審計(jì)及評(píng)估機(jī)構(gòu)，協(xié)助開展審計(jì)及評(píng)估工作；
5、 依據(jù)政策法規(guī)和監(jiān)管機(jī)構(gòu)的披露要求，定期對(duì)外披露公司的財(cái)務(wù)報(bào)告及相關(guān)信息；
6、 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
任職資格：
1、 本科及以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)、稅務(wù)、審計(jì)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)財(cái)經(jīng)專業(yè)；
2、 3年以上財(cái)務(wù)相關(guān)工作，熟悉中國會(huì)計(jì)準(zhǔn)則，有事務(wù)所工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
3、 具有良好的溝通和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，嚴(yán)謹(jǐn)、踏實(shí)、主觀能動(dòng)性強(qiáng)；
4、 能熟練使用Office辦公軟件，有SAP、BPC財(cái)務(wù)系統(tǒng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
5、 能夠使用英語進(jìn)行日常財(cái)務(wù)工作溝通；
6、 CPA優(yōu)先考慮。
1、 按照國家會(huì)計(jì)準(zhǔn)則及公司財(cái)務(wù)管理制度，負(fù)責(zé)報(bào)表編制及管理工作，對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)告整體的準(zhǔn)確性、合規(guī)性、及時(shí)性負(fù)責(zé)；
2、 根據(jù)具體業(yè)務(wù)場(chǎng)景，統(tǒng)籌確定核算規(guī)則并推動(dòng)核算方案的落地，持續(xù)優(yōu)化核算方案；
3、 審查公司賬務(wù)處理是否準(zhǔn)確合規(guī)，督促財(cái)務(wù)管理制度的有效實(shí)施；
4、 對(duì)接審計(jì)及評(píng)估機(jī)構(gòu)，協(xié)助開展審計(jì)及評(píng)估工作；
5、 依據(jù)政策法規(guī)和監(jiān)管機(jī)構(gòu)的披露要求，定期對(duì)外披露公司的財(cái)務(wù)報(bào)告及相關(guān)信息；
6、 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
任職資格：
1、 本科及以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)、稅務(wù)、審計(jì)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)財(cái)經(jīng)專業(yè)；
2、 3年以上財(cái)務(wù)相關(guān)工作，熟悉中國會(huì)計(jì)準(zhǔn)則，有事務(wù)所工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
3、 具有良好的溝通和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，嚴(yán)謹(jǐn)、踏實(shí)、主觀能動(dòng)性強(qiáng)；
4、 能熟練使用Office辦公軟件，有SAP、BPC財(cái)務(wù)系統(tǒng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
5、 能夠使用英語進(jìn)行日常財(cái)務(wù)工作溝通；
6、 CPA優(yōu)先考慮。
工作地點(diǎn)
浙江杭州濱江區(qū)?？邓钠?/span>
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鄭先生/招聘經(jīng)理
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杭州海康威視數(shù)字技術(shù)股份有限公司
【公司介紹】?？低暢闪⒂?001年，是一家專注技術(shù)創(chuàng)新的科技公司，致力于將物聯(lián)感知、人工智能、大數(shù)據(jù)技術(shù)服務(wù)于千行百業(yè)，引領(lǐng)智能物聯(lián)新未來：以全面的感知技術(shù)，幫助人、物更好地鏈接，構(gòu)筑智能世界的基礎(chǔ)；以豐富的智能產(chǎn)品，洞察和滿足多樣化需求，讓智能觸手可及；以創(chuàng)新的智能物聯(lián)應(yīng)用，建設(shè)便捷、高效、安心的智能世界，助力人人享有美好未來。【公司實(shí)力】全球業(yè)務(wù)覆蓋150+國家/地區(qū)，11大全球研發(fā)中心，7大全球制造基地；58000+全球員工，其中研發(fā)人員和技術(shù)服務(wù)人員超27951人，研發(fā)投入占全年?duì)I業(yè)收入11.80%，絕對(duì)數(shù)額占據(jù)業(yè)內(nèi)前茅（2022年年報(bào)）；視頻感知—國家新一代人工智能開放創(chuàng)新平臺(tái)（中華人民共和國科學(xué)技術(shù)部頒布）；連續(xù)6年蟬聯(lián)“全球安防50強(qiáng)”第1位（a&s《安全自動(dòng)化》）；連續(xù)6年蟬聯(lián)“中國最佳雇主”全國30強(qiáng)（智聯(lián)招聘）。【薪酬福利】基礎(chǔ)福利：五險(xiǎn)一金、補(bǔ)充商業(yè)保險(xiǎn)、年度健康體檢；假期福利：帶薪年假、全薪病假、婚假、產(chǎn)育假、母嬰照顧假、育兒假等；多重補(bǔ)貼：餐飲補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼、團(tuán)隊(duì)建設(shè)津貼；樂活配置：免息住房借款、特色員工餐廳、免費(fèi)停車場(chǎng)、免費(fèi)健身房、理療室、定期義診等園區(qū)服務(wù)等（園區(qū)服務(wù)部分區(qū)域可享，詳請(qǐng)咨詢當(dāng)?shù)豀R）；人才激勵(lì)：年終獎(jiǎng)、核心員工跟投創(chuàng)新業(yè)務(wù)計(jì)劃股權(quán)激勵(lì)、金磚獎(jiǎng)；*公司為常駐海內(nèi)外的員工，提供健全的物質(zhì)和人身保障、人性化的探親福利。
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