駐奇瑞研發(fā)中心！熱管理零部件開發(fā)崗（外包派駐/供應(yīng)商直簽/實(shí)習(xí)生）
?? 背靠主機(jī)廠研發(fā)資源，直面整車項(xiàng)目核心！多路徑入職通道開啟！ ??
一、崗位職責(zé)
1. 駐場奇瑞汽車研發(fā)中心熱管理模塊，深度參與整車核心車型研發(fā)項(xiàng)目，牽頭負(fù)責(zé)水管、空調(diào)管、導(dǎo)風(fēng)板、海綿堵塊等關(guān)鍵熱管理零部件的全生命周期開發(fā)，從方案架構(gòu)設(shè)計、工藝路徑優(yōu)化到樣件性能驗(yàn)證全流程統(tǒng)籌推進(jìn)。
2. 深度協(xié)同奇瑞研發(fā)技術(shù)團(tuán)隊，開展零部件性能精準(zhǔn)校核、技術(shù)參數(shù)迭代優(yōu)化及現(xiàn)場技術(shù)瓶頸攻關(guān)，確保產(chǎn)品完全匹配熱管理系統(tǒng)集成標(biāo)準(zhǔn)，夯實(shí)整車熱管理性能的核心技術(shù)底座。
3. 聯(lián)動對接團(tuán)隊與奇瑞各業(yè)務(wù)部門高效協(xié)同，輸出高標(biāo)準(zhǔn)技術(shù)文檔，統(tǒng)籌推進(jìn)項(xiàng)目節(jié)點(diǎn)落地，助力提升整車研發(fā)項(xiàng)目的整體推進(jìn)效率。
二、任職要求
路徑一：外包派駐崗
1. 學(xué)歷要求：大專及以上學(xué)歷，車輛工程、機(jī)械設(shè)計制造及其自動化、材料成型及控制工程等相關(guān)專業(yè)。
2. 經(jīng)驗(yàn)技能：具備1年以上汽車零部件設(shè)計或研發(fā)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟練操作CATIA三維/二維設(shè)計軟件，熟悉汽車零部件結(jié)構(gòu)設(shè)計、工藝選型等基礎(chǔ)流程。
3. 能力要求：具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能快速融入主機(jī)廠研發(fā)節(jié)奏，可獨(dú)立完成分配的零部件設(shè)計任務(wù)，對技術(shù)細(xì)節(jié)嚴(yán)謹(jǐn)負(fù)責(zé)，抗壓性強(qiáng)。
4. 合同與工作地點(diǎn)：勞動合同與奇瑞指定外包公司簽訂，薪酬福利由外包公司統(tǒng)一發(fā)放；工作地點(diǎn)為奇瑞汽車研發(fā)中心，全程駐場參與項(xiàng)目。
路徑二：供應(yīng)商直簽崗
1. 學(xué)歷要求：大專及以上學(xué)歷，車輛工程、機(jī)械設(shè)計制造及其自動化等相關(guān)專業(yè)。
2. 經(jīng)驗(yàn)技能：具備1年以上汽車熱管理零部件開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，熟練使用CATIA進(jìn)行零部件建模、裝配與工程圖繪制，熟悉零部件從設(shè)計到樣件試制的全流程管理，有主機(jī)廠配套項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3. 能力要求：具備獨(dú)立承擔(dān)開發(fā)任務(wù)的能力，可與奇瑞研發(fā)團(tuán)隊直接對接技術(shù)需求，能主導(dǎo)解決零部件設(shè)計、驗(yàn)證階段的常見問題，具備較強(qiáng)的成本意識與質(zhì)量管控思維。
4. 合同與工作地點(diǎn)：勞動合同與奇瑞核心合作供應(yīng)商直接簽訂，享受核心供應(yīng)商正式員工薪酬福利體系；工作地點(diǎn)為奇瑞汽車研發(fā)中心，駐場開展技術(shù)對接與項(xiàng)目推進(jìn)工作。
路徑三：奇瑞研發(fā)實(shí)習(xí)生崗
1. 學(xué)歷要求：26/27/28屆雙一流院校碩士研究生，車輛工程、熱能與動力工程、制冷及低溫工程等相關(guān)專業(yè)。
2. 經(jīng)驗(yàn)技能：掌握CATIA等三維設(shè)計軟件基礎(chǔ)操作，了解汽車熱管理系統(tǒng)工作原理，有相關(guān)課程設(shè)計或科研項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3. 實(shí)習(xí)要求：保證連續(xù)實(shí)習(xí)半年及以上，每周出勤不少于5天，請假＜1個月，能全程參與整車熱管理零部件研發(fā)項(xiàng)目的階段性工作。
4. 培養(yǎng)與發(fā)展：入職后由奇瑞研發(fā)中心資深工程師一對一帶教，深度參與方案評審、技術(shù)升級、整車熱平衡測試等核心環(huán)節(jié)；實(shí)習(xí)表現(xiàn)優(yōu)異者，可獲得后續(xù)與供應(yīng)商或外包公司簽約的優(yōu)先推薦資格。
三、崗位亮點(diǎn)
? 主機(jī)廠研發(fā)一線實(shí)戰(zhàn)，積累整車核心項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)快人一步
? 團(tuán)隊技術(shù)氛圍濃厚，與行業(yè)資深工程師并肩作戰(zhàn)，學(xué)習(xí)成長機(jī)會多
? 多路徑入職選擇，適配不同求職需求與職業(yè)規(guī)劃
? 項(xiàng)目資源優(yōu)質(zhì)，接觸前沿技術(shù)，職業(yè)成長路徑清晰可見