崗位職責(zé):
1、通過對(duì)三方物流的倉儲(chǔ)、運(yùn)輸兩個(gè)環(huán)節(jié)的有效管理,確保物流工作平穩(wěn)運(yùn)行;
2、監(jiān)控線下倉、電商倉的物流類KPI有效達(dá)成;
3、根據(jù)公司和部門的規(guī)劃,分解目標(biāo)設(shè)立可實(shí)施的團(tuán)隊(duì)工作計(jì)劃,并監(jiān)督落地,確保有效實(shí)施;
3、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)工作的管理和協(xié)調(diào),對(duì)員工及項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的管理、培訓(xùn)、考核;
5、根據(jù)項(xiàng)目運(yùn)作數(shù)據(jù)進(jìn)行運(yùn)營(yíng)分析并提出合理化建議;
6、及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)指派的各項(xiàng)工作
任職要求:
1、本科(特別優(yōu)秀的可以放寬要求)及以上學(xué)歷,物流相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、3年以上快消品倉儲(chǔ)物流(傳統(tǒng)業(yè)務(wù)+電商業(yè)務(wù))管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),對(duì)倉儲(chǔ)物流運(yùn)營(yíng)有深刻理解;
3、具備品牌大促活動(dòng)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)(如雙十一、折扣季)
4、具備團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)和KPI制定經(jīng)驗(yàn);
5、具有較強(qiáng)的組織和管理能力;
6、具備良好的溝通和協(xié)作能力;
7、具有較強(qiáng)的處理突發(fā)事件的能力;