崗位職責(zé):
1、負責(zé)復(fù)雜業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)邏輯梳理,協(xié)助業(yè)務(wù)提出數(shù)據(jù)記錄范圍、格式、時效等具體要求;
2、制定分析課題的研究計劃并組織實施,組織與業(yè)務(wù)部門的溝通討論,確定共同研究的分析課題及研究計劃;
3、負責(zé)數(shù)據(jù)分析成果的深入應(yīng)用,組織與業(yè)務(wù)部門的溝通討論,確定數(shù)據(jù)分析成果應(yīng)用于業(yè)務(wù)實踐的實施方案;
4、組織建立數(shù)據(jù)挖掘模型并推進應(yīng)用,組織與業(yè)務(wù)部門討論建模邏輯;
5、負責(zé)構(gòu)建和維護各種業(yè)務(wù)知識、編程技巧和模板構(gòu)成的知識庫。
崗位要求:
1、本科及以上學(xué)歷和學(xué)位(教育部認可的國內(nèi)統(tǒng)招或海外院校),數(shù)學(xué)、統(tǒng)計、計算機等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、3年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗;
3、具有很強的數(shù)據(jù)分析能力、建模能力,熟悉各業(yè)務(wù)系統(tǒng)數(shù)據(jù)邏輯;
4、熟練使用SQL、Python或SAS,具有金融、互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)背景者優(yōu)先;
5、具有較強的責(zé)任心,執(zhí)行力,能承受較大工作壓力,愿意接受工作挑戰(zhàn);
6、有良好的溝通技巧和質(zhì)量意識,具有較強的組織能力和團隊合作精神。