崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)建立招商管理體系,編制、實施并持續(xù)優(yōu)化招商運營方案、手冊及各項相關(guān)制度;
2.負(fù)責(zé)園區(qū)年度招商運營規(guī)劃,制定年度招商策略和方案,拓展招商渠道并及時發(fā)布/更新招商信息,做好各項招商渠道的推廣維護(hù)和管理工作
3.負(fù)責(zé)客戶邀約、來訪接待、洽談、合同簽訂工作,做好客戶入園各項管理服務(wù),確保招商目標(biāo)的達(dá)成
4.負(fù)責(zé)統(tǒng)計并審核駐園單位各項費用繳納情況,及時催繳,確保及時到賬
5.負(fù)責(zé)駐園單位管理,根據(jù)園區(qū)特點,制定駐園單位調(diào)整與優(yōu)化策略和方案,打造園區(qū)產(chǎn)業(yè)生態(tài)
任職要求:
1.具備3年以上園區(qū)招商及客戶管理工作經(jīng)驗
2.熟悉行業(yè)發(fā)展動態(tài),具備招商拓展的能力,能獨立編制招商運營方案及管理手冊,并有效推行實施
3.精通招商及談判有關(guān)知識和技巧,熟悉租賃、合同管理等方面的法律法規(guī)及有關(guān)規(guī)范,能完成入園客戶合同簽訂全過程管理
4.了解財務(wù)基礎(chǔ)管理知識、客戶管理、企業(yè)管理相關(guān)知識,具備優(yōu)秀的溝通能力、組織協(xié)調(diào)、客戶服務(wù)能力,能協(xié)調(diào)維護(hù)好駐園客戶關(guān)系
5.掌握計算機(jī)基礎(chǔ)操作技能、公文寫作技能、談判技能、培訓(xùn)技能,具備良好的人際交往能力、風(fēng)險控制能力
6.有豐富招商渠道,有一定本地客戶資源者優(yōu)先