工作地:湖北荊門(mén)
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)編制并組織實(shí)施工廠年度物流規(guī)劃方案,協(xié)助制定及跟蹤物流戰(zhàn)略與管理指標(biāo),并推動(dòng)持續(xù)改善;
2. 負(fù)責(zé)工廠物流能力建設(shè)的規(guī)劃、投資估算與項(xiàng)目立項(xiàng),主導(dǎo)廠內(nèi)物流系統(tǒng)(含倉(cāng)儲(chǔ)、運(yùn)輸)的改擴(kuò)建、技術(shù)方案評(píng)審與驗(yàn)收;
3. 牽頭優(yōu)化總裝、整車(chē)及備件等板塊的物流作業(yè)流程與方案,推進(jìn)新技術(shù)、新工藝的研究與應(yīng)用,以提升效率、降低成本;
4. 負(fù)責(zé)新車(chē)型項(xiàng)目投產(chǎn)的物流部署與準(zhǔn)備工作,確保相關(guān)物流指標(biāo)達(dá)成,并協(xié)同制訂外部物流的工藝文件與技術(shù)標(biāo)準(zhǔn);
5. 負(fù)責(zé)零部件包裝方案的評(píng)審、驗(yàn)證、標(biāo)準(zhǔn)化與全生命周期管理,推動(dòng)包裝技術(shù)升級(jí)以支持質(zhì)量改善與成本控制;
6. 主導(dǎo)物流管理流程與制度的建設(shè)、優(yōu)化與標(biāo)準(zhǔn)化,并負(fù)責(zé)科室團(tuán)隊(duì)的建設(shè)、人才培養(yǎng)與績(jī)效管理。
任職要求:
1. 具備多年汽車(chē)制造企業(yè)物流規(guī)劃、供應(yīng)鏈管理或相關(guān)領(lǐng)域團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉整車(chē)廠物流運(yùn)作體系;
2. 精通廠內(nèi)物流規(guī)劃、倉(cāng)儲(chǔ)布局、自動(dòng)化應(yīng)用及包裝設(shè)計(jì),具備大型物流項(xiàng)目建設(shè)與投資管理經(jīng)驗(yàn);
3. 具備出色的數(shù)據(jù)分析、流程優(yōu)化與系統(tǒng)規(guī)劃能力,能主導(dǎo)物流技術(shù)創(chuàng)新與數(shù)字化升級(jí)項(xiàng)目;
4. 擁有優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)、跨部門(mén)協(xié)作與項(xiàng)目管理能力,能有效推動(dòng)復(fù)雜變革落地;
5. 具備強(qiáng)烈的成本意識(shí)、客戶(hù)導(dǎo)向與結(jié)果導(dǎo)向思維,擅長(zhǎng)在壓力下統(tǒng)籌資源達(dá)成目標(biāo);
6. 能夠熟練使用辦公軟件及專(zhuān)業(yè)物流規(guī)劃工具進(jìn)行數(shù)據(jù)分析、方案設(shè)計(jì)與報(bào)告編制。