工作職責:
1.按照相關(guān)法律法規(guī)及公司相關(guān)制度,合法合規(guī)的開展營業(yè)部的經(jīng)營管理工作;
2.負責制定營業(yè)部年度工作計劃、業(yè)務規(guī)劃、財務收支及人員招聘計劃等并組織實施;
3.部署營業(yè)部積極開展各項業(yè)務,極力完成公司下達的年度經(jīng)營目標;
4.依據(jù)公司績效考核管理辦法,負責組織落實營業(yè)部各工作崗位的績效考核工作;
5.落實并監(jiān)督營業(yè)部各項規(guī)章制度的執(zhí)行;
6.加強營業(yè)部合規(guī)建設,開展金融證券風險防范活動,保證各項業(yè)務健康、快速發(fā)展;
7.組織做好與地方證券監(jiān)管機關(guān)及工商、稅務、銀行等部門之間的協(xié)調(diào)工作;
8.公司授權(quán)的其他工作。
任職資格:
1、大學本科及以上學歷;具備證券從業(yè)、基金從業(yè)資格;
2、從事證券工作5年或金融行業(yè)工作7年及以上,過往工作業(yè)績優(yōu)秀;
3、符合證券公司分支機構(gòu)負責人任職要求;
4、具有較強的統(tǒng)籌規(guī)劃、資源整合和組織領導能力,具有較全面的經(jīng)營管理、風險控制、市場營銷等方面的管理技能和經(jīng)驗;
5、認同公司文化和價值觀,正直誠信,品行良好,具有強烈的事業(yè)心和責任心,富于創(chuàng)新意識和拼搏精神,無違法違規(guī)或不良記錄。