崗位職責(zé)
1.直播運營與銷售目標(biāo)管理對直播間銷售額及利潤目標(biāo)負(fù)責(zé)，制定月度/年度運營方案，并通過數(shù)據(jù)復(fù)盤持續(xù)優(yōu)化策略，提升整體營業(yè)額。
2.統(tǒng)籌直播全流程，包括場景搭建、活動策劃、貨盤規(guī)劃（尤其是大促節(jié)點），確保直播效果與銷售目標(biāo)達(dá)成
3.內(nèi)容與流量優(yōu)化策劃高轉(zhuǎn)化率直播腳本及創(chuàng)意營銷活動，結(jié)合平臺熱點和用戶需求優(yōu)化直播玩法
4.負(fù)責(zé)廣告投放策略（如千川/隨心推），制定推廣計劃，優(yōu)化投放成本，提升直播間流量和轉(zhuǎn)化率
5.把控千川引流素材制作方向，提升賬號內(nèi)容質(zhì)量，避免違規(guī)操作，維護(hù)直播賬戶健康度
6.團(tuán)隊管理與培訓(xùn)負(fù)責(zé)主播培訓(xùn)，包括直播技巧、產(chǎn)品知識、話術(shù)優(yōu)化及排班管理，提升團(tuán)隊專業(yè)能力
7.管理運營助理，協(xié)調(diào)主播、場控、投流等崗位協(xié)作，確保直播高效執(zhí)行
8.數(shù)據(jù)分析與策略迭代每日監(jiān)控直播數(shù)據(jù)（觀看量、互動率、成交轉(zhuǎn)化等），定期輸出復(fù)盤報告，調(diào)整貨品組合和運營策略
9.追蹤行業(yè)動態(tài)和競品動效，提出創(chuàng)新優(yōu)化方案
任職要求
1.經(jīng)驗與技能2年及以上抖音直播運營經(jīng)驗，熟悉自然流+付費流玩法，有冷啟動或爆款打造案例者優(yōu)先
2.熟練使用千川/抖加等投流工具，具備數(shù)據(jù)分析和投放優(yōu)化能力
3.熟悉抖音平臺規(guī)則，有場景策劃、話術(shù)設(shè)計、短視頻制作經(jīng)驗者加分
4.能力與素質(zhì)強數(shù)據(jù)敏感度和邏輯分析能力，能通過數(shù)據(jù)驅(qū)動決策
5.具備團(tuán)隊管理能力和抗壓性，溝通協(xié)調(diào)能力強，適應(yīng)快節(jié)奏工作
6.網(wǎng)感好，對直播行業(yè)有熱情，能敏銳捕捉市場趨勢
崗位福利：
五險一金+下午茶+節(jié)日福利+帶薪享受節(jié)假日；
上班時間：8:30-17:30，午休2小時 雙休
上班地點：漢陽區(qū)健民藥業(yè)集團(tuán)，地鐵6號線直達(dá)，公司就在地鐵口，公司園區(qū)內(nèi)免費停車