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更新于 8月29日

品質(zhì)副主任工程師

1.2-2萬(wàn)
  • 寧波江北區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

雇員點(diǎn)評(píng)標(biāo)簽

  • 吃住環(huán)境好
  • 工作環(huán)境好
  • 人際關(guān)系好
  • 同事很nice
  • 免費(fèi)班車
  • 管理人性化

職位描述

全面質(zhì)量管理體系金屬制品業(yè)鋼鐵/有色金屬冶煉及加工
工作內(nèi)容:
1、負(fù)責(zé)監(jiān)控關(guān)鍵工序的產(chǎn)品質(zhì)量狀態(tài),并對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行數(shù)據(jù)分析,識(shí)別質(zhì)量趨勢(shì),牽頭實(shí)施質(zhì)量改進(jìn)項(xiàng)目。
2、主導(dǎo)或參與內(nèi)部質(zhì)量異常(如批量不合格、工藝偏離)的根本原因分析,使用8D、5Why等工具制定糾正與預(yù)防措施(CAPA),并跟蹤驗(yàn)證措施有效性。
3、處理客戶反饋與投訴,組織內(nèi)部原因分析,撰寫(xiě)詳盡的技術(shù)分析報(bào)告,并與客戶進(jìn)行技術(shù)溝通,確??蛻魸M意度。
4、協(xié)助部門(mén)負(fù)責(zé)人開(kāi)展ISO9001、三體系等質(zhì)量管理體系,參與內(nèi)審及第二、三方審核。
5、協(xié)助科長(zhǎng)對(duì)質(zhì)量團(tuán)隊(duì)進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)和指導(dǎo),提升團(tuán)隊(duì)整體業(yè)務(wù)水平。與生產(chǎn)、工藝部門(mén)緊密協(xié)作,共同推動(dòng)質(zhì)量目標(biāo)的達(dá)成。
任職標(biāo)準(zhǔn):
1、本科及以上學(xué)歷、具備3年以上五金制造業(yè)質(zhì)量相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
2、具有品質(zhì)策劃等思維模式,熟悉掌握5W/8D/SPC等品質(zhì)管理方法并應(yīng)用。
3、較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、責(zé)任心、原則性、溝通能力、跨部門(mén)協(xié)作能力與抗壓性

工作地點(diǎn)

江北區(qū)寧波金田銅業(yè)(集團(tuán))股份有限公司

職位發(fā)布者

林賢/招聘主管

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公司Logo金田銅業(yè)
寧波金田銅業(yè)(集團(tuán))股份有限公司(股票代碼:601609)始建于1986年,專注銅加工三十余年,是全球領(lǐng)先的銅及銅合金材料供應(yīng)商。集團(tuán)下轄二十幾家子公司,在寧波、江蘇、廣東、重慶、包頭、越南等地建有生產(chǎn)基地,在香港、美國(guó)、德國(guó)、日本等地設(shè)有子公司。公司設(shè)立了國(guó)家級(jí)企業(yè)技術(shù)中心、國(guó)家級(jí)博士后科研工作站、院士工作站,目前已擁有授權(quán)發(fā)明專利100多項(xiàng),獲得國(guó)家級(jí)、省部級(jí)科技進(jìn)步獎(jiǎng)10余項(xiàng),被評(píng)為國(guó)家綠色示范工廠、浙江省創(chuàng)新型試點(diǎn)企業(yè)、浙江省轉(zhuǎn)型升級(jí)引領(lǐng)示范企業(yè)、全國(guó)模范勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)、全國(guó)模范職工之家、浙江省文明單位。公司正積極發(fā)展為“規(guī)?;⑵脚_(tái)化、智能化、國(guó)際化、綠色化”的世界級(jí)現(xiàn)代化制造企業(yè),為實(shí)現(xiàn)“創(chuàng)造客戶價(jià)值、打造百年公司、成為行業(yè)標(biāo)桿、為現(xiàn)代工業(yè)文明做貢獻(xiàn)”的使命愿景努力奮斗。
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