崗位職責(zé)：
1.品牌戰(zhàn)略與體系搭建（0-1及煥新）：
·負(fù)責(zé)品牌從市場洞察、定位、命名、核心價值梳理到品牌故事塑造的全流程搭建工作。
·主導(dǎo)現(xiàn)有品牌的煥新項目，包括品牌診斷、定位升級、價值體系重塑，制定完整的品牌煥新策略與落地路線圖。
·推動新品牌VI視覺系統(tǒng)，與設(shè)計團隊/外部機構(gòu)緊密合作，完成從概念到設(shè)計、應(yīng)用規(guī)范制定的全過程，并確保新視覺系統(tǒng)在所有觸點的高質(zhì)量落地執(zhí)行。
2.品牌傳播與內(nèi)容建設(shè)：
·制定年度/季度品牌傳播計劃，整合線上線下資源，提升品牌知名度與美譽度。
·策劃并執(zhí)行品牌戰(zhàn)役、新品發(fā)布、公關(guān)事件、品牌聯(lián)名等各類線上線下品牌活動，對活動效果負(fù)責(zé)。
·負(fù)責(zé)官方自媒體矩陣（微信、微博、小紅書等）的品牌內(nèi)容規(guī)劃與輸出管理，確保內(nèi)容調(diào)性與品牌戰(zhàn)略一致。
·拓展和維護核心媒體、KOL/KOC資源，擴大品牌正面曝光。
3.資產(chǎn)管理與跨部門協(xié)同：
·建立并維護品牌資產(chǎn)庫（VI系統(tǒng)、文案規(guī)范、圖片視頻素材等），為產(chǎn)品、銷售、運營等部門提供品牌指導(dǎo)與支持，確保品牌形象統(tǒng)一。
·監(jiān)控品牌輿情，定期進(jìn)行品牌健康度調(diào)研與分析，為策略迭代提供數(shù)據(jù)支持。