崗位職責(zé):
1、貫徹、執(zhí)行總、分公司各項(xiàng)管理制度,結(jié)合支公司實(shí)際情況制定和完善實(shí)施細(xì)則。
2、負(fù)責(zé)及時(shí)傳達(dá)總、分公司的文件精神及重要指示并負(fù)責(zé)執(zhí)行。
3、負(fù)責(zé)了解當(dāng)?shù)乇kU(xiǎn)市場(chǎng)的動(dòng)向及業(yè)務(wù)信息并及時(shí)反饋給分公司。
4、加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),強(qiáng)化培訓(xùn),提升員工隊(duì)伍整體素質(zhì),打造有戰(zhàn)斗力的團(tuán)隊(duì)。
5、負(fù)責(zé)支公司的業(yè)務(wù)拓展,拓展規(guī)模性項(xiàng)目及合作渠道,落實(shí)計(jì)劃保費(fèi)收入的達(dá)成。
6、做好支公司內(nèi)控管理,嚴(yán)格控制綜合成本率,確保支公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的達(dá)成。
7、牢固樹(shù)立風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),多承保優(yōu)質(zhì)業(yè)務(wù)及效益性險(xiǎn)種。
8、加強(qiáng)客戶(hù)理賠服務(wù),控制賠付率,提高結(jié)案率,提升服務(wù)質(zhì)量,并處理范圍內(nèi)的客戶(hù)投訴事件。
9、督促財(cái)務(wù)人員工作中財(cái)務(wù)制度的貫徹、實(shí)施。
10、樹(shù)立良好的公司品牌和社會(huì)形象。
任職要求:
1、大學(xué)專(zhuān)科以上學(xué)歷,從事保險(xiǎn)工作5年以上;
2、有渠道業(yè)務(wù)資源、同等職位管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。